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2025.12.05 15:00
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驚くのは、同じ会社が
・倭国スゴイ（一部だけ事実）
・中国人が迷惑（完全フィクション）
の2種類のチャンネルをやっているのですが（管理者も各月10万円で雇っており、アカBANされたらつくりなおす）
・大谷スゴイ動画
作成者も募集していること。大谷スゴイもごまかしに利用されてるのなら悲しい。 https://t.co/txM8H5iAWZ December 12, 2025
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【最新情報】
板橋区内の犯罪発生状況（令和7年12月5日号）と年末シーズンに向けた注意喚起
来週から本格的な年末シーズンに入り、板橋区でもあわただしい毎日が続きます。
忙しさの一方で、この時期は例年、犯罪が増加しやすい傾向があります。今回も「最近の犯罪発生情報（令和7年12月5日号）」をもとに、区内で起きた主な事案と、私たち一人ひとりにできる対策を整理しました。
警察官を名乗る「キャッシュカードすり替え」に注意
11月23日〜29日の1週間で板橋区内で新たに認知された特殊詐欺は1件でした。 しかし、その手口は見逃せない内容です。
・発生日：11月19日
・被害者：86歳・女性
・被害内容：警察官を名乗る人物にだまされ、キャッシュカード3枚をすり替えられてしまった。 「あなたのカードが不正に使われている」「証拠として預かる」などと言い、自宅を訪ねてきた男にカードを渡してしまうケースが後を絶ちません。
本年の特殊詐欺被害額の累計は、すでに5億7,436万5,910円に達しています。 件数はわずかでも、一件あたりの被害額が非常に大きいことが分かります。
「自分と家族を守る」ためのポイント
・「警察」「区役所」「銀行」を名乗る電話でも、キャッシュカードや暗証番号の話が出た時点でいったん電話を切る
・必ず、自分で電話番号を調べて最寄りの警察署や公式窓口に確認する
・キャッシュカードは絶対に他人に渡さない・暗証番号を教えない
ご高齢のご家族がいる場合は「カードを預かる」「暗証番号を確認する」という話が出たら、すぐ家族に連絡することをぜひ繰り返し共有しておきましょう。
「侵入盗にも引き続き警戒を」
同じ期間中、侵入盗が1件確認されています。
・発生場所：赤塚新町三丁目
・被害内容：自宅内から約370万円の現金が盗まれていた
外出中や就寝中だけでなく、ちょっとした隙に侵入されるケースもあります。 年末は帰省や旅行などで長期間留守にするご家庭も増える時期です。
「侵入盗を防ぐための基本対策」
・短時間の外出でも必ず施錠（二重ロックが理想）をする
・玄関、窓周りにセンサーライトや防犯フィルムを検討する
・大きな現金は自宅に置かず、金融機関や貸金庫を活用する
・長期不在時は、郵便物をためない、新聞を止めるなど「留守が一目で分かる状態」を避ける。
「その他の区内での犯罪」
・職場内から現金が盗まれる窃盗（本町）
・店舗内から洋服が盗まれる窃盗（小豆沢三丁目）
・施設内からゴーグル・水泳キャップが盗まれる窃盗（小豆沢三丁目）
・コンビニ店内からウィスキーが盗まれる窃盗（前野町六丁目）
・建物の外壁や店舗シャッターへの落書き（上板橋一丁目・大山町）
また、同期間中に認知された自転車盗は23件、オートバイ盗は4件とされています。 自転車やバイクは、ほんの数分目を離したすきに盗まれることが珍しくありません。
「自転車・バイク利用者の防犯」
・必ず鍵を二重にかける（本体と前輪・後輪など）
・路上よりも、管理者のいる駐輪場・駐車場を利用する
・バイクにはハンドルロックや防犯アラームも併用する
・鞄や上着などをカゴや荷台に置きっぱなしにしない
店舗・事業者の方は、バックヤードや休憩室も含め、防犯カメラや施錠の見直しをおすすめします。
「デジポリス」で国際電話番号をブロック
今号の防犯コーナーでは、前回に続き警視庁の防犯アプリ「デジポリス」の新機能について紹介されています。
・特殊詐欺に使われることの多い国際電話番号からの着信通知をブロック
・警察が把握している犯行に利用された電話番号も対象
⭐️スマートフォンをお使いの方は、
1)「デジポリス」アプリをインストール
2)アプリ内の案内に従って、国際電話番号ブロック機能を有効化
ご家族のスマホにも設定しておくことで、家族全員の「受けるはずのない電話」を減らすことができます。
「年末だからこそ」地域全体で防犯意識を高める
12月は、ボーナスや年末調整、帰省・旅行の計画など、何かとお金や外出の機会が増える時期です。 その分、犯罪者にとっても「狙いやすい」季節と言えます。
・電話や訪問で「お金」「カード」「口座」の話が出たら一度止まる
・自宅・職場の施錠や貴重品管理を、あらためて点検する
・自転車・バイクには二重ロックなどの防犯対策を
・お子さんや高齢のご家族と、困ったときに頼れる連絡先を共有しておく
城北ドローンオフィスでは板橋区をはじめ地域の皆さまと連携しながら、防犯・防災に関する情報発信や啓発活動を継続しています。 今回の記事とともに添付の防犯イラストもご覧いただき、ご家庭や職場、地域で「年末の安全対策」について話し合うきっかけとして活用していただければ幸いです。 December 12, 2025
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本来なら県が井ノ本を刑事告訴すべき案件！このことだけでも斎藤は辞任に値する大事件。それを停職処分だけに終わらせ処分明けに県競馬組合の副管理者に栄転させた。人事課は「復帰にあたってこれまで培った能力や経験を生かせるということで配置を決めた」と。
県民舐めすぎ！絶対通してはいけない！ https://t.co/WDakLgyLzJ December 12, 2025
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午前中、近所で定款作成などについての面談をし、そのまま美容室へ😃
担当してくれていました美容師さんが妊娠のため、来月から8月くらいまで休みに入るとか😅
おめでたいことですな✨
そして帰所し、本日施封予定の物が入ったレターパックの到着を待っているところであります📮
いつもは昼頃来るのに今日は遅いな😂
持ち出し中だから待つしかない。
家事をしながら待っています😃
今日は施封の後、他で面談してからの帰ってきて、バスで駅まで行き飲みに行く予定🫡
#行政書士 #神奈川 #厚木 #運送業 #在留資格 #トラック #建設業許可 #VISA #車庫証明 #自動車登録 #出張封印 #産業廃棄物収集運搬業許可 #運行管理者 #貨物 #物流 #丁種封印 #運送会社 #特定行政書士 #一般貨物自動車運送事業 #緑ナンバー #施封 #面談 #バス #レターパック December 12, 2025
ただ、それをして、他のスタッフに負担や迷惑がかかる事が申し訳ない。
だから、こう決めましたと、その際は申し訳ないと連絡はしました。
管理者も事務長も社長も、私が何を言っても、何をしなくなっても、困らないもん。
困るのは現場で働くスタッフ。
#働き方改革
#訪問看護ステーション December 12, 2025
管理者 知事 覚悟を持ち進めてほしい
島田知事 一木一草の言葉を引かれたが
沖縄に行き使命感を感じたとおもうが
議論深まらない部分があった
迎山さん素晴らしい みんな聞いて
(*ФωФ) ↓
https://t.co/oDvLNDCxuW
虚しさに押しつぶされることなく貪欲に問いかけてゆくと迎山さん
次回は８日 December 12, 2025
あ、やっと管理者から連絡来てる。
忙しかったら、都合の良い時間をお知らせ下さいだって。
それ以下はまだ読んでない。
ね、14時から勤務で10人分の肉じゃが作るんだよ？
17時には他も全部出来上がってなきゃいけないの。
13時半なら事務長が行けるようです、とか、何も理解してないでしょ？ December 12, 2025
次は秘書検定の勉強をはじめつつ
もう一つ勉強を同時進行しようと思います。
何にしようかなあ…
旅行業務取扱管理者
挑戦してみようかな…
大学時代、約款の講義3年連続落としたくらい苦手でさ。卒業できないところだったくらいトラウマ。 December 12, 2025
俺もう管理者嫌かも。
お金いいから嬉しいけどなかなか今はきつい。
海外飛んだりを渋ってるのは私になんかあったらヤバいって思ってるからなところもあるし。
また遊びの予定ドタキャンすることになりそうだしある程度自由になりたいなー
指示される側になりたい。 December 12, 2025
@akomi3990 男女平等のせいで未婚率は上がり、出生率もダダ下がり。
なお男女平等で女性管理者を増やした資生堂はとてつもない赤字に陥っていますw
外国人が爆買いしてくれてんじゃないの？
女性だけの社会がいかに回らないかを表してますねw December 12, 2025
管理者の仕事がどれだけ忙しいのか、大変なのか、私には分からないけれど。
他のスタッフが「あの人何にも分かってないわ！」って言ってる中でも、悪い人ではない、個人的にはみんなが好きだと思って頑張ってた。
#働き方改革
#訪問看護ステーション
#グループホーム December 12, 2025
丸一日考えて、火曜事務長と話したとしても心に決めたことがある。
それをどうしても負担や迷惑がかかるスタッフにも伝えた。
管理者にも、何もわかってない、何が管理者だと言った。
#働き方改革
#訪問看護ステーション
#グループホーム December 12, 2025
政府･自治体が最低賃金を強制的に引き上げなくても、有能な人材は企業は給料や時給を上げます。他所に行かれたら困るので。
問題は「有能な人材ではない人」をどうするか？
能力アップするまでは、それなりの賃金で働いて貰い「育てる」のが企業の考え方。
「能力アップ？そんなの関係ねぇ」と強制的に最低賃金を上げたいのが役所やリベラル政治家の考え方。
お金を払うのは企業のなので、「そんなに最低賃金を高くするなら、育てるのやーめた」と考える管理者･経営者が出てくる確率が上がるかと。 December 12, 2025
たまには芝生管理者らしいブログを書きました。
イギリスの環境先進クラブの事例から考える、福島の新スタジアムと芝生管理の未来
気になるのは、再生可能エネルギーだけでスタジアムの運営ができるのか。
私の注目は芝生管理の面で、芝刈り機や肥料などをどうするのか。
この記事内にあるフォレストグリーンローバーズというクラブは、環境にやさしいクリーンなクラブとなっている事例があり、福島ユナイテッドさんが目指すのならいっそのこと、そのくらいまで目指してほしいです。
https://t.co/X8UZm6lidn December 12, 2025
EHEHEとコパイロットちゃん妄想記
評論家
打ち合わせや、会議のときに評論家に成る奴がいます。
ただ、大したことは言わない。
こういう人は結局他人ごとなのです。
答えを持っている人間はこんな回りくどい事はしません。
可哀想なので、言いませんが、
でっ、どうするのって聞いても、絶対答えを持っていないので、時間の無駄です。
でも、発言はしているので、参加してる感だけ残そうとします。
それに騙される人間も人間ですが、、、。
レベルの低い会議は永遠と続きます。
一番、イラッとするのが、リーダーの癖に、事前にチェックせず、そのまま
持ってきているにも関わらず、その場で報告者に、ダメ出しする奴です。
お前はリーダーじゃないの？って突っ込みたくなります。
そんな奴にに限って、俺すげーっと思っているから、救いようが有りません。
関係無い人間の時間を奪っている、自覚もない。
例えば、30人集まった会議で5分、無駄な話をしましょう。150分
無駄になります。プロジェクトとしては、2時間以上無駄にするわけです。
こんなのは、社会人のイロハです。
ただの、無能な評論家です。
リーダーでも何でも有りません。
あなたの講演会じゃないのですよ。
こんな人間は顧客先でも、評論家になります、私が顧客であれば、あなたも同じ会社ですよね。って一括します。
ただ、どうしても、リーダーとして、言わなければいけない場合が有ります。
そのときは顧客にも、見落としていた件を謝罪しますし、担当者にも謝罪すべきです。
結局、見落としているのに気がつかなかった訳なので、担当者にも、悪い、俺も気がつかなかったと言える人間になりたいものです。
結局こういう輩は、同類の間でしか通用しません。
そもそも、他社の話自体聞きたく無いものです。
それを全員集めてやるなど、時間管理が出来ていな証拠です。
全体周知事項と個別議題は分けるべきです。
優秀な管理者はこんな事は行いません。
共有すべき話と個別ですむはなしは切り分けます。
時間泥棒、どう思いますか？。 December 12, 2025
【注意喚起】
僕のところにも…
「vtuber界隈ヤバい企業案件多すぎます！」
と相談をされることがあります🤔
これ見極め方はいくつかあり、とくに超危険の案件の特徴が10つあります。
まず下記のどれか一つでも該当したら、かなりヤバイと思いましょう…（震え声）
✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼
①国税庁法人番号公表サイトにヒットしない
②SNSで公式アカウント以外から依頼が来る
③メールアドレスの「ドメイン」が怪しい
④未払いの噂を聞いたことがある
⑤チャンネル権限（管理者権限）を要求してくる
⑥契約書を結ぶために謎のソフトをDLさせられる
⑦ 逆に「お金を払ってほしい」と言われる
⑧担当者と仲良くなることを求められる
⑨具体的な金額を教えてくれない
⑩宣伝内容が法律違反の可能性がある
✼••┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈••✼
以上です。
Vクエ大学の会員様向けには「受注しては危険な企業案件の特徴」という記事を作成しています🙇♂️
上記のほかに、「なにをチェックするべきか？」や「絶対に避けるべき詳細」などもまとめています🙏
是非一読にしていただければ幸いです🙇♂️
👇詳細はリプより👇 December 12, 2025
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