プリキュア毎週見てる訳じゃないけどチョッキリーナさんヴィラン辞めてないよね？
手下が光堕ちからのまさかの上司まで先に光堕ちしたん？もう辞められないブラック企業過ぎてかわいそうなんだけど… November 11, 2025

今日も旅館終わったら外仕事です。
年中無休でがんばっています💪
明細はの休日手当なし！休日は6日？
残業なし？なんです。
Theブラック企業なんです。https://t.co/N7rOKlCCSe November 11, 2025

ブラックフライデーつって皆が通販しちゃうから運送屋さんが忙しくてブラック企業化しちゃうってか(笑)(笑えない…) November 11, 2025

体調が悪いのに会社にこさせるかのは単純に頭が悪い会社。ブラック企業はだいたいそう。風邪やインフルがほかの社員にうつったらどんだけ業務がめんどくさいことになるかわかったない。そんな会社にいたらソッコーで環境を変えることを推奨する November 11, 2025

最低最悪のブラック企業

失業保険をもらう機会すら奪い去る

労基に呼び出されても一切非を認めず

本来貰えるはずの失業保険を奪い人の生活や人生を舐め腐ってるバカ共を絶対に許さない

#拡散希望
#ブラック企業
#倭国橋紙商事株式会社
#斎藤聡
#株式会社竹尾 https://t.co/1KHw3cKMIb November 11, 2025

だ、大丈夫ですよ～
そんなブラック企業じゃないし
あれ？でも最近腰が凝るような？
#マシュマロを投げ合おう
https://t.co/Z1kRnWsSp6 November 11, 2025

#いもウザ
ま、つっこみどこ多いけどね。意図はわかるよｗ
【お前が悪いなろう系恋愛アニメ】友達の妹が俺にだけウザい - 8話【過労を強いる超絶ブラック企業】
https://t.co/KWIYcpOuly November 11, 2025

堀口智之『確率ピクト図鑑』かや書房、読み終わった。
著者は数学教室の先生だが、本書は理論的に難しいことはなくむしろ統計の紹介で、うちの小学生の子供たちも笑いながら読んでいた。もっともブラック企業に就職する確率が３社に１社といった事実は確率高すぎて笑えない。https://t.co/q3IaEanMkw November 11, 2025

ブラック企業に勤めていました。すべて自分が悪いと思っていました。でもそんな世界で、幸い私にはヒーローがいました。
もしみなさんの中で苦しんでいる、苦しんでいることにも気づいてない人がいたら、この曲をヒーローにしてください。

ブラックコーヒー／駄々こねる https://t.co/VcVqOtTzyd November 11, 2025

保卒として言わせてもらえば
保育園＝遊んでるだけで楽なんて大間違い
そもそも集団生活は思い通りにならないことの連続で、周囲と関係を保つために気をつかう場面も多いもの
そんな環境に幼児を週6で置いて1日で回復しろは、いまどきブラック企業でもびっくりでは？
学童だって行き渋る子少なくない https://t.co/UQ5KnUcylY November 11, 2025

大手メーカーで人事部長してますが
ブラック企業に多い求人票ワードランキングはこれ↓↓

20位：アットホームな職場です
19位：若手が活躍中
18位：風通しの良い環境
17位：体育会系歓迎
16位：やる気があればOK
15位：笑顔が素敵な方歓迎
14位：社員同士の仲が良い
13位：夢を追いかける仲間募集
12位：勢いのあるベンチャー
11位：20代でマネージャーに！
10位：残業は“自分次第”
9位 ：頑張りをしっかり評価します
8位 ：成長できる環境
7位 ：成果主義
6位 ：裁量を持って働けます
5位 ：家族のような職場
4位 ：やりがい重視の方へ
3位 ：“未経験でも月収50万円可”
2位 ：完全実力主義
1位 ：“努力次第で夢が叶う会社” November 11, 2025

採用責任者として何百人もの退職理由を聞いてきた私が断言します。
ブラック企業の特徴は“制度”より“空気”に出ます。

・誰も定時で帰らない
・上司が「頑張り」を強調しすぎる
・残業が多いのに感謝を求める
・「みんなやってる」で片付ける
・ルールが上司次第で変わる
・人が辞めても「仕方ない」で終わる
・有給が“空気的に取れない”
・表彰されるのは「根性」タイプ

求人票では絶対に見抜けません。
入社して「違和感」を感じたら、それが“サイン”です。 November 11, 2025

採用責任者として数百人の面接に関わってきましたが、
ブラック企業を見抜けずに転職後すぐ病む人を何度も見てきました。

多くの人は「残業多そう」「口コミ悪い」で判断しますが、それは表面でしかありません。

本当に見るべきは“構造”。
仕組み・評価・責任の置き方で企業の正体は9割わかります。

今日は「求人票では絶対に見えない、ブラック企業の本質的な見抜き方」をプロの目線で解説します↓ November 11, 2025

少し前「ゾス飲み」が流行ったが私も前職は約7年光系列勤務。当時ネットブラック企業偏差値の掲示板で69と堂々たる数値。第三者はこの「ゾス」文化を揶揄する人もいますが、膨大な行動量と先人がつくった仕組みは実にロジカルだった。何より自責思考の人が成果を出せる環境は今考えるとよかった。
#ゾス飲み
#ブラック企業 November 11, 2025