コミュニケーション能力 トレンド
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2025.11.29 04:00
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天才児やギフテッドの予後を思う時、その尖った才能だけじゃなくて社会性や協調性、コミュ力が大事だなと思うんだよね。この方は1歳で電卓にハマり、小4で公文全国1位、東大卒なのだが、両親は勉強を制限して友達と遊ぶことや外で体を動かすことを優先させ、水恐怖症を克服させ、野球部では余計な一言が多い、こう言った方がいいなどとコミュニケーションが鍛えられたと。ASDの子を育てていると色んな不安に駆られるが、こういう人を見るとどうしたらいいかというヒントになるよね。息子を野球に連れてったけど、結局続かなかったんだけどねー。。。 November 11, 2025
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コミュニケーション能力はは小学校から中学校の間で大体が決まる。自分は小学生の時は親が大喧嘩していて家庭内別居状態で激鬱になって、中学校ではいじめられていたので、人との関わり方があまりわからず上手く世渡りすることができない。
練習として沢山の人と関わる仕事をしようかなと悩んでいる。 November 11, 2025
@AnjarNthoed ✅コミュ力・顔面力なんて不要!
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近所で見つかるゆるふわ系奥さんが多数でヤバい💕
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https://t.co/c36XFO6yQT November 11, 2025
・5㌔痩せる
・姿勢直す
・ホワイトニングと歯列矯正
・スキンケアガチる
・ヘアケアもガチる
・アトピー肌荒れ綺麗にする
・メイク勉強する
・似合う服の系統把握する
・表情筋鍛える
・コミュ力、自己肯定感、心理学の本読む November 11, 2025
口を縫われた男の会話、解読すればするほどこっちが一方的に話しかけてて、向こうが必死に「これは多分疑問文だ」「何か聞かれてる気がする」「わからないが覚えたら役に立つかも……」って努力してて、マ〜〜ジで主人公のコミュ力の低さを感じている 一方的な男 だいすき! November 11, 2025
だからハナからコミュ力があって早い段階から単純肉体労働とは違うベクトルの役割を任されるようなキャラじゃないとヤバイんだよな。
でもすでに俺はそういうキャラじゃないからヤバい。高齢になっても単純肉体労働しかできず詰む未来が見えてる。 November 11, 2025
#シォータイム 第41回のご視聴ありがとうございました‼️
「おしゃべりキング!コミュ力診断ゲーム」をプレイ💪
希水さんはキューピット力つよつよでした👼♥
#希水しお https://t.co/E2Yire5aK5 November 11, 2025
最近、営業代行業者が増えてる気がするが、ネガティブイメージが多いと思われるので、利用してる私が気付いたことをつらつらと書いてみる。
彼らは新規アポを取る力はあるけど、クロージングまで持っていくのは苦手。
営業代行をやってる人はコミュ力お化けの人が多く、テレアポからの新規訪問までのコミット力があるが、売り込むための業界知識と経験は皆無なので、顧客からの信頼を獲得する決定打がない。
これだけ聞くとネガティブに捉えると思うが、業界知識と経験を積み重ねた職人気質の人は知らない人に声をかけるテレアポが苦手な場合が多く、そもそも新規訪問まで繋がる場合が少ない。
少なくても私には毎日500件の営業電話をして、新規アポに繋げるのは難しかった。
だから、新規訪問までは営業代行に、そこからクロージングまでを営業社員や社長に担ってもらうのが一番うまくいくパターンだと思う。 November 11, 2025
子持ち子無し関係なくコミュ力がゴミすぎない?「どこに旅行したの?」「休日何してるの?」って話を広げていけばいいのに、「自由時間多くて羨ましい〜」って謎自虐するのマジで意味わからん https://t.co/Rob1w0tFqY November 11, 2025
天賦の才は努力の才。
高学歴の特徴は
まず誰よりも素直である。
結果が全てのこの社会で
は言い訳など全く通用しない。
では何故、人は言い訳を言うのか?
それは人間が持つ自己防衛の
為です。自分の能力不足や低い自己肯定感から過ちを認める事が怖いのです。
またそれを教える指導者も自分のレベルで叱責するものですから、職場内、家庭内でコミュニケーション能力に非常に欠ける事となる。
では何故彼女を社長に就任したのかと言うと彼女の経営者としてのユーモアが凄いからです。
その訳を話しましょう。
会社の競争社会を根本的に変える為、完璧主義のエリート集団の会社の弱点を克服すると言う、何とも面白い事を考え始め行動に即、移行したのだ。
それが家の猫を毎日会社に連れて行くと言うだいそれた事をやってのける。それにより
コミュニケーションの活性化
チームワークの向上
企業イメージの向上
広告、PR活動への活性化
顧客との関係構築
つまり企業イメージの向上
(従業員を大切にする会社)
をアピールする為に即座に
猫癒し作戦を行動したのだ。
外資系の会社に重要視される
エンゲージメントの向上、つまりユーモア溢れる戦略はとても大事な事なのです。
頭のいい経営者としての
基本理念は簡単です。つまり
人としての 『素直な心』
自分と周りの鼓動、波長を
合わせる為、素直な心で即行動。それにより計り知れない
職場パワーを生み出す。
たかが猫。されど猫。今回は新しい社長に『よくやった‼️』と褒めてやりたいけど、まだまだ甘いなと素直に言えない自分がいる…👍✨ 🚬😎フッ☘️😻 November 11, 2025
@jclausss 🍹陰キャ特化の即れるアプリ😳
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