高学歴 トレンド
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2025.12.04 22:00
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移民国家のオーストラリアでさえ、一番求めているのは専門職、高学歴の知識層なのに、なぜ倭国のようなほぼ単一民族で移民受け入れに向いていない、不慣れな国が、一番難しいブルーカラー肉体労働者層を外国から迎え入れようとしている様子は、豪州移民の私の目から見ても狂気の沙汰です。 December 12, 2025
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これだと思う。
綺麗事を言い続けたいが物理的に渡れない断崖に、「リソースは有限ではない」という虹の橋を架けたのがMMT。だから高学歴も低学歴も飛び付いた。
「そうでなければ困る」という願望を繋ぐ蜘蛛の糸だから決して切れてはならないし、何を言っても認めない。 https://t.co/SckbYY0bDk December 12, 2025
2RP
恋愛で【強者男性】と言われる人って主にハイスペやモテる男性のことを指している話が多いと思うのだけど、私に対してモラ･浮気性･精神的に不安定･思いやりが無い･話し合いで擦り合わせができない･同棲中に積極的に家事しない、この辺りが無かったらどんなにイケメンだろうが高学歴だろうが私にとっては【弱者男性】なのよね。 December 12, 2025
実はこの男性、ただの高学歴者ではなく障がい者雇用で赴任地にやってきた新参者の中年男性。顔が火傷で醜くこれまで一度も恋愛経験が無い堅物
型通りを守ることで人生を安定させてきた。この生徒の画策は、授業から発展した課題のため教師として向き合おうとするも型から外れるのは大人の方が難しい‼️ December 12, 2025
クイズ番組、昔はおバカなアイドルとか見て安心したり、高学歴の人は凄いなぁとか思ってたけど、それで何度もクイズブームなんか来るわけもなく、クイズ作家VSクイズ研究家という構図で面白くなったイメージある。試験じゃない、暗記術のみじゃなく攻略が存在する、予習はズルじゃない。ここを見せた December 12, 2025
これそもそも元ツイが「Fラン大生の癖にチ。で感動かよw」じゃなくて「Fラン大生だとチ。見たくらいで感動できる知性と感性で良いですね」みたいな文脈での冷笑だと思うからズレてる気がする
「チ。は高学歴のものだ」の意ではなく「やっぱ低学歴はチ。くらいで感動しちゃうよねーw」の方の冷笑かと https://t.co/JGxyFy93Si December 12, 2025
秋アニメ雑感：『悪食令嬢と狂血公爵』：現代の「三高男子」の条件は「高学歴、高収入、高身長」。他方、欧州風の貴族社会を舞台としたアニメの場合、学歴よりも家柄＝「高爵位」ですから「高爵位、高収入、高身長」。「公＞侯＞伯＞子＞男爵」となり、悪食令嬢は伯爵家なので公爵家に玉の輿ですね😋 December 12, 2025
須貝さんは元々クイズプレイヤーじゃないのに、QKの活動するうちに理系＆英語知識の豊富さと思考力・記憶力・吸収力の高さによって他のメンバーと遜色ないくらいクイズ強くなったのがすごい
加えて視聴者のレベルに合わせたコメントができるから、ただの高学歴集団にならずに済んでる功績がすごい https://t.co/ikVztUKuTq December 12, 2025
@itagaki_katsu @ZuoTeng52389 近衛の「名家出身で高学歴、早くから英米支配批判論者として名をあげ、首相就任後に『急激に経済発展した軍事大国』と『伝統を誇る半島国家』と結んで米国を牽制しようとするが、それがさらに対米関係を悪化させた」という流れは鳩山由紀夫に受け継がれています。 December 12, 2025
ああ...
名前忘れたがある俳優さんで、容姿がこれ以上ないくらい優れていて、wiki情報だからあれだが実家も太そうで高学歴で、その人が番組で悩みを語っていて、笑ってしまったよね
その人にとっては実際辛い悩みなのかも知れないが、一般人はその数十倍、数百倍の悩みを抱えて皆生きてんだよってな https://t.co/p9aWGqNGQ0 December 12, 2025
@yuzucha_n12 アホさ加減とかぱえと似てるから忘れかけるけど、しっかり高学歴なんだよなあ……()
ありがとうー!!たくさん楽しむし、先輩も応援してたと伝えます🤣 December 12, 2025
彼らは同僚（＝高学歴・高収入）の女性から恋愛対象として見てもらえない
同僚の女性達が同じく同僚のまともな男性とくっつきパワーカップルが次々誕生するのをみて、自分を相手にしなかった高学歴・高収入の女性への憎しみを抱くようになる
一方で低学歴低収入の女性からはチヤホヤされて簡単に結婚→ https://t.co/xHsOm1P470 December 12, 2025
R社やO社のように、上場を経ておかしくなってしまう会社は後を絶たない。
そして忘れてはならないのは、そこには一攫千金を夢見た高学歴CXOたちがいたということだ。
R社は東大卒・マッキンゼー、O社は京大卒・モルガン・スタンレー系と、いずれも華麗な経歴である。
では、なぜ彼らが悪事の片棒を担がされてしまうのか？
理由は単純で、“純粋培養”で育つと雑菌に弱いからだ。
環境選びを誤ると、本人の知性や倫理観に関わらず、組織の空気に絡め取られてしまう。
私自身はエリートではないが、もし自分がエリートなら「大学が同じ」あるいは「似たレイヤーの人が会社を経営している」職場しか選ばない。
なぜなら、バックグラウンドが似ていれば思考の体系が近く、摩擦なく対話できるからだ。
事例を挙げると、私はMARCHレベルの大学出身だが、一応戦略コンサル出身である。
前職の部下は京大、チュア戦略グループ出身で、会計士でもある。
私は京大出でも会計士でもないが、戦略コンサルとしては彼にとって“上位互換”の役割を示せたため、彼は入社を決めたと後に述懐した。
今の部下にも東大卒がいるが、戦コンで培った考え方の基礎構造が近いのでコミュニケーションが早い。
高学歴は業種上必須ではないが、中小企業においてはブランド力・信頼性の源泉として大きい。
優秀な後進が「この会社なら話が通じる」と思い、応募してくる確率が高まる。
重要なのは、高学歴の人材と接点がなくても、共通点の“経路”を作れるということだ。
逆に、高学歴の若者は、自分の思考体系と相性の悪い環境に無理に飛び込むべきではない。
扱い方がわからない組織に行くと、能力を腐らせ、キャリアを狭めるリスクすらあるのだ。
高学歴諸君が職場を見誤らないポイントだ。 December 12, 2025
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