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残業
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2025.11.30 08:00
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人気のポスト ※表示されているRP数は特定時点のものです
前任が超勤を逆サバ読みしたせいで比較的楽とみなされたポストに放り込まれた後任が、記録上昨年度の2.5倍弱残業したことになり、無能扱いされるという悲劇を観測したことがあります。 https://t.co/jARNJnH66v November 11, 2025
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いい悪いは別にして「そもそも男性を医学部で加点してた『理由』がまさに『女性医師が残業しない。不人気の科に行かない』という理由」なんですけどね。
多くしても「医療状態に寄与しない」と現場判断されていたわけなんですわ。
女性医師が男性医師より働かない無理させないという状況が「配慮」により意図的に作られていたと現場が判断した。
あれ、当然不当なんよ。受験制度としては。差別だ。
ただ大学女子枠なんかより真っ当な理由で差別してたんだよな。 November 11, 2025
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子供に発達障害があることが分かった。●にたい…
【話題】子供が発達障害持ちだと判明した女性の“心の悲鳴”が話題に
・自身はお受験で有名私立小学校に合格し、第一志望の難関大を出て有名企業に就職
・20代で結婚して家も買い、子供も出来てまさに“順風満帆”な人生を謳歌
・しかし、子供が発達障害 (ASD/自閉症)だと判明
🔶明るい未来だけ想像してた自分が滑稽
・出産前は「私達の子はどんな天才になるのかな…」「才能を伸ばす手助けをしなきゃ」と親バカなことを考えていた
・生まれてからも習い事は何をやらせるか、小学校受験はどうするかなどで夫と喧嘩
・これらは全部“子供が普通に生まれて普通に育って普通に巣立つ前提”のやり取りであり、今思うと全てが滑稽
・障害を抱えた子供を育てる勇気がなかったから20万円も払って出生前診断もやったのに…
🔶発達障害は治らないという現実
・発達障害は病気じゃなくて脳の特性なので“治る”ことはない
・世間では“個性”などと呼ばれているが、生きづらくて理解されづらい個性って何なんだよ
・現在までに発達障害の関連書籍を50冊読み、自分で出きる範囲のあらゆる勉強も行ったが、ふとした瞬間に●にたくなる
🔶「子供が一番頑張ってる」とは言うけれど
・発達障害の子供を持つママ達がみんな口を揃えて言う「でも子どもが一番頑張ってるしつらいんだよ」という言葉
・言葉の意味は分かるしその通りだとも思うが、でもやっぱり一番ツラいのは親だと思う
・“自分の一生の先の子供の一生”を考えなきゃならず、自分が死んだ先のことが怖くて仕方ない
🔶でもやるしかないと覚悟を決めて頑張った
・それでもこの子は絶対に私が守ると覚悟を決め、やれることは全部やった
・区への相談、大学病院での受診、療育施設の見学…
・子供と向き合う時間を増やし、あらゆる角度からエンタメを提供してみた
・その結果として仕事は毎日23時過ぎまで残業し心が死につつある
・療育の送迎や面談で毎日数時間仕事を抜け出さなければならず、来年からは昇給の話もなくなりきっと部下の信頼も失う
・でも、それでもこの子の自閉症は治らない。病気ではないから…
『突然奇声を上げて鼓膜が破れそうになる日々も続くし、いつまでも下の子を押し倒す。どう頑張ったって会話はできないし、質問しても支離滅裂な歌が返ってくる。お友だちと手をつないで歩けないし、おとなしく外食できることなんてない。
このままあと何年生きていけばいいんだろう。何年たったら穏やかに呼吸ができるんだ。いつまで頑張ればいいんだろう。死にたい。けど今私が死んだら子どもは生きていけない。生きるしかない。全部夢だったらいいのに。』 November 11, 2025
9RP
良い会社の見抜き方
・トイレがめちゃ綺麗
・固定残業代制度ではない
・受付嬢が極端に美人じゃない
・職場でスリッパに履き替えない
・平均年齢35歳以上
・年間休日125日以上
・平均年収600万以上
・社長の顔写真がHPに載ってる
・社員同士を「さん」付けで呼び合ってる
アナタの会社は大丈夫? November 11, 2025
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お友達の皆様🍀LOVEBITES INCの皆様
おはようございます☀今日は夜勤で残業です
休憩中に懐かしい写真が出てきました
#ガンズ・アンド・ローゼズ のシャツ着せてたのですね 懐かしい
ということでリプ欄に #GunsNRoses
のSWEET CHILD O' MINE (1987年)
あげておきますね
日曜日の朝、昼に何故か聴きたくなります私は☺
皆様本日もよろしくお願いします
今日も良い1日を☕ November 11, 2025
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おはようございます٩(๑´0`๑)۶
仕事3日目の最終日から外はそれなりにええ天気から今日も残業予告出ております💦 ポチッとノートPC買ってしまったので適度に稼がないとなぁ。
今月も今日で終わりから来月もよろしくお願いします。
メインレースはこんな感じから仕事に☆ミ(o*・ω・)ノイッテキマ-ス!! https://t.co/3e8yT8NNkh https://t.co/YWRCoEcjCS November 11, 2025
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【2025/11/26文科委員会】大石:れいわ新選組、大石あきこです。文科省の地域・保護者の皆様へというチラシのようなもの、(学校の先生の)厳しい勤務実態ということで、時間外在校等時間が地方公務員の一般行政職の約3倍だ、これ残業や言うてしまってるやないか。残業代払うべきちゃうか。厳しい勤務実態って、それ追い込んでいるの文科省やろ。
時間外在校等時間が改正給特法で、月平均30時間以内という目標がかかげられたと。だけれども松本文科大臣は、30よりも下げていく、それを全力で本気出すというふうに答弁していたんですよね。口だけじゃないんかって思いましたので、改めてもう一回言ってください。
松本文科大臣:できる限り30で が、ゴールではなくて、それを通過点としてさらに進めていかなければいけないと考えております。文部科学省として、そのためのさまざまな取組みというものも現在進めているところでありますので
大石:時間外在校等時間を月30時間以下にすらできないんじゃないのかという状況の中でね、30という数字にこだわらずって言うんだったら、それなりのことしないといけない。予算をつけて教員を増やすしかないんですよね。学校の先生が過密労働に追い込まれていて、全然 休憩時間が取れないという状況、2022年の教員勤務実態調査、休憩時間の定義、教えてもらえますか。
文部科学省初等中等教育局長:本人が自主的に休憩あるいは休息、その他雑談をする時間、自分で自由に使える時間
大石:労基法でそういうカウントはしちゃいけないよ、休憩時間というのはこのように書いてあるんです。単に作業に従事しない手持ち時間を含まずに、労働者が権利として労働から離れることを保証されている時間の意であってと。それと違う定義の休憩時間の調査を2022年になされたんですね。だけどこの結果においても、45分の休憩時間に対して、その雑多な本来カウントしちゃいけないものも含めて23分。小学校は23分、中学校の先生は23分、高校の先生は36分。これ二重に、もう逃れようのない、休憩時間が取れていない労基法違反状態なんですよね。お認めになりますね。
松本文科大臣:仮に、公立学校の校長が所定の休憩時間を当該学校の教員に与えていないと認められる場合には、労働基準法に反するものとなると考えております。
大石:文科省のオフィシャルの調査で45分取れていないという事実なんですけれど、仮にもって、それどういうことですか。もう決定しているじゃないですか。だから全力でやるというのも、やっぱり口だけやったと言わざるを得ない。直ちに是正してください。まともなことをやってください。
2025年11月26日
衆議院 文科委員会
#れいわ新選組 #大石あきこ
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※staff更新
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2RP
同じく体調不良で有休使ったことない、ほぼ出社5年目OL、コロナインフル未経験の私がやってること📝
どれも本当に難しくないのでぜひ❕
【生活習慣】
・定期的に運動(お出かけでたくさん歩くのも含む)
・睡眠7時間以上
・週1は湯船に浸かる
・24時までに寝て7時までに起きる
・自炊と睡眠の選択なら“睡眠優先”
・残業の日は迷わず外食、無理しない
・疲れやすい日はポカリ等で水分と塩分補給
【食・腸活】
・R-1かヤクルト1000を1日1本
・過度なダイエットはしない
・朝はなるべくタンパク質+炭水化物
・ビタミン・鉄分・ビオフェルミン系サプリを気づいた時に(毎日はむり)
・外食続いたら翌日ヨーグルト+味噌汁で整える
【体調管理】
・あれちょっと変かも?で葛根湯すぐ飲む
・旅行など疲れる日は迷わずQPコーワ
・深酒しない
・喉の違和感ある日は加湿器+マスク寝
・口開けて寝がちだからテープ貼って寝る
【メンタル・環境】
・ストレス溜まったら&嫌なことあったら部屋の掃除する(運気も上がりそう)
・嫌なことは書き出すor chatgptに投げる
・ベッドの上だけは必ず綺麗にする November 11, 2025
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11/30!おはようございます!
夜勤終わり帰宅
今日で辞める社員から業務引継ぎ受けてたら1時間半残業💦
【残念なお知らせ】
メンバーシップ加入の方には先日YouTube投稿でお知らせしましたが、明日から仕事の関係でVtuber活動を縮小させていただきます🙇
(活動休止ではありません)
Xの方も低浮上になると思います🙇
おはVもひとまず今日で休止いたします🙇
頻度は落ちますが配信してたら是非覗きに来てくれると嬉しく思います✨
日曜日エンジョイ!&ゆるふぁい!
#おはようVtuber
#eSportsTeamNOA #のあプロ
#VTuber #おじさんVtuber November 11, 2025
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定時になるとすぐに帰る先輩がいる。
マジで毎日18時ピッタリ。
なのに締切を落としたところを一度も見たことがない。不思議だった。
周りがバタつく日に限ってその先輩だけは静かにPCを閉じる。
理由を聞いてみた。
「俺な、時間じゃなくて集中力の残量で働いてるんよ。」
意味がわからず固まっていると、こう先輩は続けた。
「長く働くより集中力が高い時間帯をどれだけ守れるか。残量ゼロで続けても仕事は倍の時間かかるし判断も鈍るからな。」
さらに驚いたのはコレ。
「帰る時間を決めると、そこまでに終わらせる設計になるんよ。逆に終わらん日は午前の集中を奪った何かが原因やねん。」
それでハッとした。
先輩はただの早く帰る人じゃなかった。
・午前の2時間は絶対に会議を入れない
・昼休み前に重たい作業を区切る
・午後イチは単純作業に当てる
・メール返信はまとめて1日2回
・タスクは「完了基準」を書いてから着手
全部、集中力の残量を守るための設計だった。
定時で帰るのが目的じゃなく、定時で帰れる働き方を先に作ってただけ。
「覚えとき。これだけは言えるけど、長く働く人=優秀じゃないで。集中すべき時間を守れる人=仕事が早いってことやわ。これはマジ。」
この言葉は今でも胸に残ってる。
もし今、毎日残業で苦しい人がいたら、
時間じゃなくまず集中力を奪う習慣を見直して。
仕事の速さは努力量じゃなく、
集中力の残量の設計で決まるから。
その先輩を見てガチでそう思った。 November 11, 2025
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そしてこちらは本日までとなっております。今日は働きなさでグダグダになりながらすでに職場にいます。。。残業確定で搬出のころも行けるかどうか?という感じなので居ない想定でよろしくお願いします。。。 https://t.co/adgwsBcZen November 11, 2025
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こんばんは︎🌟
今日の一日お疲れさまでした🍵
今日はいつもより1時間以上早く残業も終わって今帰宅途中の会社からすぐのコンビニ寄って温かい肉まん買って食べてます😊
時間的に無いと思ってけど残ってて美味しくて温かい😋
もう身体は冷え切ってるから有難い
皆さん、おやすみなさい✴︎🌙.° https://t.co/CeHrYr2JC2 November 11, 2025
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@GlicoPRJP #私の推しグリコ
私の推しグリコは、やっぱりポッキーです!最近は特に仕事が残業になったときに癒されてます😆パソコン作業しながらでも手を汚さず食べられ、職場の仲間とも気軽にシェアできるのでみんな笑顔になれます☺つぶつぶいちごやアーモンドクラッシュ等その日の気分で色々楽しんでます♡ November 11, 2025
どうやったらDVDが680万も売ることができるのかが未だに不明ですが🤔
在庫は去年より多いから売上はいけるか?
最近のDVD不調な理由
✅やる気がない
✅株にお熱
✅会社からの強制残業という嫌がらせ
今年の12月はどうなるか?🤔 https://t.co/PfRXBw1Vvd November 11, 2025
おはようございます(*pω-)。O゜
8時出勤で、起きたら7時でした😱
目覚まし止めた記憶がありません…
☕️飲んで、送迎行ってきます🚗³₃
今日、明日は残業してモニタリング💻やらなくちゃ…(*´□`*)アウー
日中、やる時間ないし…
なんとかなる‼️
今日もよろしくお願いします(❁ᴗ͈ˬᴗ͈) November 11, 2025
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