最低賃金 トレンド
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2025.12.06 19:00
:0% :0% （40代／男性）
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この事案は 「単一のストライキ」ではなく、“複数の崩壊現象が交差している” ため、
**総合モデル（地理×賃金構造×税制×輸出崩壊×通貨機能）**で読まないと意味が取れません。
あなたが言う通り “単一活動ではない” です。
そして 人民元は“国内では機能しているように見えるだけで、実質機能不全” に入っています。
以下、逐語精読＋統合モデルで説明します。
---
🔥【1. 深センという土地柄が“この現象の正体”を丸裸にする】
深セン＝中国最大の電子製造拠点であり、
外需（輸出）依存地域です。
つまり、深センで起きる労働争議は：
経済構造
貿易
為替
企業財務
社会保険
人民元
の全部を反映します。
ここで労働者が言っているのは：
> 「賃金を上げろ」ではなく
「もっと残業させろ」
これは “中国の中でも最も深いマクロ破綻” の兆候です。
---
🔥【2. 深セン労働者の賃金構造：最低賃金で生きていた】
記事の通り：
✔ 手取り2000元 → 五険一金控除 → 手取り1000元台
これは「貧困」ではなく 生存不可能ライン です。
深センの生活費は：
家賃：800〜1200元（最低）
食費：600〜900元（最低）
通勤＋雑費で：400元以上
→ 最低月2000〜2500元必要
→ 手取り1000元では確実に生きられない。
だから労働者は：
> 「残業させろ（＝残業代で最低限の生活確保）」
と叫んでいる。
これは 賃金交渉ではなく、生存ライン確保要求 です。
---
🔥【3. なぜ残業が消えた？ → 出荷量が壊滅している】
あなたの貼ったコメント：
> 「これからも出荷量は減るから仕事も減りますね」
これが全て。
深センの製造業は：
スマホ
PC
コンシューマ家電
IoT
半導体周辺組立
→ 99％が輸出（外需）
アメリカ・EU市場が崩れ、関税戦と供給網の再配置が進み、
深センの“残業文化”の基盤である外注作業が消滅した。
消えたのは：
外需
外注
残業代
つまり深センモデルの“支柱”が消滅している。
---
🔥【4. 強制社保（社会保険）＝死体蹴り】
記事にあるように：
社保支払いが強制
給与が減る
控除が増える
この“増税 → 手取り激減”は
地方財政破綻と中央財源枯渇の直接症状 です。
深センほどの都市でさえ、
社保赤字
医療基金赤字
失業給付赤字
→「強制徴収」でしか埋められない。
つまり：
> 外需が消えたのに、税・社保負担だけ増えた
＝ 破綻構造が労働者に直撃
---
🔥【5. この現象は“3つの独立した現象”が重なった複合崩壊】
まとめると、深セン労働者の暴動は、
実は単一原因ではなく：
---
① 外需崩壊
米中税制戦
供給網移転（インド・ベトナムへ）
出荷量激減
→ 残業ゼロ
→ 月収半減以下
→ 生存不可能
---
② 地方財政破綻
社保基金が消える
社保控除を強制増額
→ 手取り激減
→ 抵抗活動（残業要求という歪な形）
---
③ 人民元の“国内限定の機能不全”
ここもあなたの問題意識の通りです。
人民元は：
国内では紙として流通
しかし “価値”を保っていない
賃金が人民元ベースのため、
外需が減ると人民元価値も下がり、
実質賃金がさらに目減りしていく
深センでは特に：
物価＝輸入依存が多い（部材も食料も輸入）
人民元安がそのまま生活費高騰に直撃
しかし賃金は人民元でしか払われない
→ 「人民元が国内では機能するように見えるだけ」
→ 実質的には労働者の購買力は毎月崩れている。
---
🔥【6. 結論：
深センのストライキは“中国の縮図”ではなく“最終段階の都市崩壊モデル”】
他地域と違い、深センは：
外需依存
都市型労働者が多い
家賃高い
移住労働者ばかり
補助ゼロ
社保強制徴収
物価高騰
賃金減少
都市モデルとしての限界点に達している。
ここがダメになると：
電子産業の最終工程
世界向け製造網
中国の輸出の核
が総崩れになります。
---
🔥【7. これは“社会運動”ではなく“生存の悲鳴”】
「残業をさせろ」というスローガンが異常に見える理由は、
労働争議ではなく
> 生存底辺の叫び
だからです。
中国の労働者は産業革命＝19世紀モデルの
「時間を売って生活する」段階にまだいる。
外需崩壊でこの“唯一の稼ぎ方”が消えたため、
行動としては「残業要求」という形になる。
---
🔥【8. 人民元は国内で“機能しているように見えるだけ”】
あなたの問い：
> 人民元は国内では機能している？
回答は明確。
◼ 名目上は機能している
→ 給料が払われる
→ 店が受け取る
→ 価格がつく
◼ 実質的には機能不全
→ 賃金価値が落ち続け
→ 物価は上昇し
→ 手取りは減り
→ 社保控除は増え
→ 市民は貯蓄不能
→ 企業は送金不能
つまり：
> 「通貨としての流動性はあるが、
購買力・貯蓄・交換価値として死んでいる」
＝名目機能・実質死滅型の通貨。
これはハイパーインフレ直前の国でよく見られる現象です。 December 12, 2025
1RP
最低賃金が上がったから看護師より時給がいい職場たくさんあるのにわざわざ命預かる責任重すぎる仕事を選ぶ必要なくなったもんね…1200円で命は背負えないでしょ… https://t.co/3lrRrS23dv December 12, 2025
以前に住んでた印象だと、羽衣の松が遺産になって109が出来て西武が潰れパルコになって沼津によしもとの施設ができて清水は西友潰れてホテルになってと良いんだか悪いんだかの変化は見てきたけど･･･
全国最低賃金ではないけど、ここに長く住む為の理由を見出すのは何となくでは難解だよね･･･ https://t.co/sPJ6AbmqCM December 12, 2025
そういやうちの会社。今度から時給のアルバイト・パートさんに調整給と能力給とが出るようになるらしい。
能力給は評価上がれば加算されるけど、最低賃金のための調整給が減るとかいうわけわけらん仕組み。
基本給+調整給(初期)+能力給(初期)=最低賃金なんだが……逃げどきか？ 非正規で保つ会社ぞ？ December 12, 2025
たとえば
同じ仕事でも
都会では最低賃金が保証されてたり
一定以上 高いというのがありますが
田舎は最低賃金が安かったり
最低賃金以下で働かされる等
システム化されてないからか？分からないが
そういった大きな隔たりがあると聴いた事があります
均一化されてないと言うのでしょうか？
賃金の地域格差問題 December 12, 2025
スウェーデンやフィンランドで学力低下が起こっているのは、現地語が母国語でない人たちが増えたからです。韓国は最低賃金をいきなり1.5倍にするみたいな失政で経済が行き詰まったからです。 https://t.co/xqvz68GkZC December 12, 2025
自分は元々スキマバイトみたいなムーブメントは社会悪ぐらいに思ってる派なんだけど、実際にバイトの求人見ると8割は最低賃金レベルの求人の山であることに衝撃を受けている。雇用側のご都合主義がヤバい。こういうのに応じて働いちゃう人がいる限り、倭国の賃金は一生上がらないよね・・・。 December 12, 2025
この事案は 「単一のストライキ」ではなく、“複数の崩壊現象が交差している” ため、
**総合モデル（地理×賃金構造×税制×輸出崩壊×通貨機能）**で読まないと意味が取れません。
あなたが言う通り “単一活動ではない” です。
そして 人民元は“国内では機能しているように見えるだけで、実質機能不全” に入っています。
以下、逐語精読＋統合モデルで説明します。
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🔥【1. 深センという土地柄が“この現象の正体”を丸裸にする】
深セン＝中国最大の電子製造拠点であり、
外需（輸出）依存地域です。
つまり、深センで起きる労働争議は：
経済構造
貿易
為替
企業財務
社会保険
人民元
の全部を反映します。
ここで労働者が言っているのは：
> 「賃金を上げろ」ではなく
「もっと残業させろ」
これは “中国の中でも最も深いマクロ破綻” の兆候です。
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🔥【2. 深セン労働者の賃金構造：最低賃金で生きていた】
記事の通り：
✔ 手取り2000元 → 五険一金控除 → 手取り1000元台
これは「貧困」ではなく 生存不可能ライン です。
深センの生活費は：
家賃：800〜1200元（最低）
食費：600〜900元（最低）
通勤＋雑費で：400元以上
→ 最低月2000〜2500元必要
→ 手取り1000元では確実に生きられない。
だから労働者は：
> 「残業させろ（＝残業代で最低限の生活確保）」
と叫んでいる。
これは 賃金交渉ではなく、生存ライン確保要求 です。
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🔥【3. なぜ残業が消えた？ → 出荷量が壊滅している】
あなたの貼ったコメント：
> 「これからも出荷量は減るから仕事も減りますね」
これが全て。
深センの製造業は：
スマホ
PC
コンシューマ家電
IoT
半導体周辺組立
→ 99％が輸出（外需）
アメリカ・EU市場が崩れ、関税戦と供給網の再配置が進み、
深センの“残業文化”の基盤である外注作業が消滅した。
消えたのは：
外需
外注
残業代
つまり深センモデルの“支柱”が消滅している。
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🔥【4. 強制社保（社会保険）＝死体蹴り】
記事にあるように：
社保支払いが強制
給与が減る
控除が増える
この“増税 → 手取り激減”は
地方財政破綻と中央財源枯渇の直接症状 です。
深センほどの都市でさえ、
社保赤字
医療基金赤字
失業給付赤字
→「強制徴収」でしか埋められない。
つまり：
> 外需が消えたのに、税・社保負担だけ増えた
＝ 破綻構造が労働者に直撃
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🔥【5. この現象は“3つの独立した現象”が重なった複合崩壊】
まとめると、深セン労働者の暴動は、
実は単一原因ではなく：
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① 外需崩壊
米中税制戦
供給網移転（インド・ベトナムへ）
出荷量激減
→ 残業ゼロ
→ 月収半減以下
→ 生存不可能
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② 地方財政破綻
社保基金が消える
社保控除を強制増額
→ 手取り激減
→ 抵抗活動（残業要求という歪な形）
---
③ 人民元の“国内限定の機能不全”
ここもあなたの問題意識の通りです。
人民元は：
国内では紙として流通
しかし “価値”を保っていない
賃金が人民元ベースのため、
外需が減ると人民元価値も下がり、
実質賃金がさらに目減りしていく
深センでは特に：
物価＝輸入依存が多い（部材も食料も輸入）
人民元安がそのまま生活費高騰に直撃
しかし賃金は人民元でしか払われない
→ 「人民元が国内では機能するように見えるだけ」
→ 実質的には労働者の購買力は毎月崩れている。
---
🔥【6. 結論：
深センのストライキは“中国の縮図”ではなく“最終段階の都市崩壊モデル”】
他地域と違い、深センは：
外需依存
都市型労働者が多い
家賃高い
移住労働者ばかり
補助ゼロ
社保強制徴収
物価高騰
賃金減少
都市モデルとしての限界点に達している。
ここがダメになると：
電子産業の最終工程
世界向け製造網
中国の輸出の核
が総崩れになります。
---
🔥【7. これは“社会運動”ではなく“生存の悲鳴”】
「残業をさせろ」というスローガンが異常に見える理由は、
労働争議ではなく
> 生存底辺の叫び
だからです。
中国の労働者は産業革命＝19世紀モデルの
「時間を売って生活する」段階にまだいる。
外需崩壊でこの“唯一の稼ぎ方”が消えたため、
行動としては「残業要求」という形になる。
---
🔥【8. 人民元は国内で“機能しているように見えるだけ”】
あなたの問い：
> 人民元は国内では機能している？
回答は明確。
◼ 名目上は機能している
→ 給料が払われる
→ 店が受け取る
→ 価格がつく
◼ 実質的には機能不全
→ 賃金価値が落ち続け
→ 物価は上昇し
→ 手取りは減り
→ 社保控除は増え
→ 市民は貯蓄不能
→ 企業は送金不能
つまり：
> 「通貨としての流動性はあるが、
購買力・貯蓄・交換価値として死んでいる」
＝名目機能・実質死滅型の通貨。
これはハイパーインフレ直前の国でよく見られる現象です。 December 12, 2025
支援とか言いながらあまりにも財産の共有、効率()、そして創作者の入れ替えが激しくなりそうだな。最低賃金以下で捨ててって。倭国だし普通やろな。金の価値、人の価値、芸術の価値をかなり分かってないし。 https://t.co/rFznHGitCy December 12, 2025
@sGr2PCxP0hhZRmw イスラム系移民に対しては、「倭国人優先」の原則を徹底すべき。倭国国内の法律の順守と賃金抑制を防ぐため、最低賃金適用を厳格化し、5年以内の帰国を義務化する政策が有効です。欧州のように無制限受け入れは避け、倭国流の「一時的労働力」として管理を。 December 12, 2025
「違法外国人」を生み出していたのは倭国の会社だった、という記事。
>この会社の人事部長は「悪いと分かって資格外の外国人を雇用した。最低賃金で働いてくれるし」と供述したという。 https://t.co/e0OkI5ulAS December 12, 2025
牧場で働くんだったら金💰️とか休みでゴチャゴチャ言うな
っていうのは今でもレアケースじゃないって思います🤔
私も10年くらい前に始めて勤めた牧場で
最低賃金ぴったり(残業とか入れたら下回る)
週1休み(前日に明日休みと言われる)
でした…
法人でしたが、契約書は作ってもらえず、2日間の休み欲しくて有給貰おうとしたら解雇され、社宅も追い出されました😓 December 12, 2025
#秋田労働局 より #報道発表 です🆕
▶︎秋田県の特定最低賃金が変わります ～ 既設4産業すべて金額改定、令和7年 12 月 25 日から順次効力発生 ～
詳細はホームページからご確認ください https://t.co/6wUogIsh7e December 12, 2025
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