有給休暇 トレンド
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2025.12.10 16:00
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退職するとき、「残った有給休暇は全消化」が当たり前です。
これは労働者の権利です。良いとか悪いとかじゃなくて、そう決まっています。
もともと労働条件に含まれているので、短期離職したヤツがきっちり消化して休むのズルい、という話は無いです。
有休は、全部使うのがデフォルトなんです。 December 12, 2025
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|ｮ'ω'〃)おはようございます♪
皆さん( . .)"地震大丈夫ですか❓
現地の方、周辺の地域の方、
被害が拡大されない事を祈ってます🥺🙏
この後も余震には気をつけてください🙇♀️
本日は私用で有給休暇でお休みします🙌
素敵な一日をお過ごしください🍀 https://t.co/q86DBJCkYN December 12, 2025
☀️退職代行に依頼する良さ☀️
✏️退職代行が、会社に電話連絡してくれる
✏️即日から職場に行かずOK
✏️有給休暇も全消化
※有給休暇は半年以上働いていたらバイト・パート限らず付与されるよ。退職代行を使った方がプラスになることも多い。
#退職代行
#仕事辞めたい December 12, 2025
「働き過ぎ防止に関する調査の実施」で労基に呼ばれ、今終わったところ。書類が届いた時はビビった・・・
呼ばれた理由 → 業種・事業規模であり密告ではない
【必要なもの】
①調査実施の書類
②労働条件通知書
③就業規則（労働時間制度等の別規程を含む。）
④タイムカード等労働時間が確認できる書類（直近1年分）
⑤時間外労働・休日労働に関する協定届（控）
⑥変形労働時間制の関係書類（労使協定、勤務割表等）
⑦賃金台帳（直近3か月分）
⑧衛生委員会の議事録（直近のもの）
⑨医師による面接指導の実施状況が確認できる書類（直近のもの）
⑩直近の健康診断個人票、医師の意見聴取の実施状況が分かる資料
⑪年次有給休暇管理簿等の年次有給休暇の取得状況が分かる資料
⑧は50名以下なので不要
一通り書類を見せて、パートの有給が足りない事を指摘された・・・年末に調整しますということで終了。
社労士が入っていない事業所はヤバいと思いました。
参考にしてもろて・・
#院長のお仕事 December 12, 2025
#おはようVライバー
泣いて寝すぎて右足の付け根が死にました。今なら妖怪床ずれ廃人を名乗れます。皆様は何の妖怪ですか？えーんあと有給休暇が4日とは思えませんもう全部今月に使うしかないのでしょうか会社休みすぎてる、てかココナッツサブレっておいしすぎませんか？ December 12, 2025
本日は有給休暇。することのない水曜日の昼下がり。常連のドトールコーヒーで本などを読んで過ごしておりました。そんなわけで本日のスイーツ中年は、ドトールコーヒーの黒豆&豆乳クリームマフィンです。 https://t.co/1Ooj17gDPh December 12, 2025
10月にガムラン演奏会で倭国へ行ったの、元々自分の年休を使ってたんだけど、校内のプロジェクトとして行ったので出張扱いになるらしい
おかげで有給休暇残り1.5日だったのが4.5日に復活した！これでまた軽率に休みが取れる🔥🔥🔥 December 12, 2025
昨日の観光のお菓子は頂き物との事
朝から咳が出てるのでドラッグストアへ
ん❓安く無い🤔 種類は４つ…
1人4個迄…会社に置いとくかな🤔
フリースタイルだから机が無いんだった💦 ロッカーは お菓子もあるし💦
💊と2個⬇の買って来ました
何か寂しい～お昼🍚
有給休暇エーに誰か ちょう～だい https://t.co/NFNCGWKtpW December 12, 2025
本日は有給休暇。共働き夫婦。食事を作るのは家事のうち妻の分担ですが、妻は出勤。こんな日は俺が夕飯を作る。食材を買いにスーパーへ行けば専業主婦と思われる方々の買い物の時間帯。おばさんばかりと思いきや、若く綺麗な人もいる。思わず声をかけてみたくもなり…って、バカか。それ、ダメだと。 https://t.co/Ob9mi2aRca December 12, 2025
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