受験生 トレンド
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2025.12.09
:0% :0% （40代／男性）
人気のポスト ※表示されているRP数は特定時点のものです
共通テストでも定規やコンパスの使用は禁止されています。この小学校の先生は共通テスト（センター試験？）を受けずに入れる大学の出身者かもね。
なお、数学だけじゃなく国語の試験でも長文を読むのに定規を使って受験中止（退場…）になった受験生がいるよ。 https://t.co/DixB2rSzig December 12, 2025
114RP
ハハのスーパーラジオ 251112 訳 ③
Xmenの頃が懐かしい
みんな熱かった
仲良しだったと言い合うユノとハハ
受験生へのメッセージを送るユノ
#IKNOW #UKNOW_IKNOW
#YUNHO #UKNOW #ユンホ
#유노윤호
TVXQ 東方神起 https://t.co/lZLlYUiwv9 December 12, 2025
54RP
『飲食業ﾌｧｲﾃｨﾝ！受験生ﾌｧｲﾃｨﾝ！お父さんお母さんﾌｧｲﾃｨﾝ！彼氏彼女ﾌｧｲﾃｨﾝ！無職ﾌｧｲﾃｨﾝ！ニートﾌｧｲﾃｨﾝ！僕は皆さんの人生を応援します。』 ギョンスさんホンマに面白い男すぎるhttps://t.co/bKageyDuuz December 12, 2025
43RP
父「お前、受験生だというのに推し活ばかりしていいと思っているのか？誰を推しているのか言ってみなさい」
娘「京極夏彦先生」
父「最高じゃないですか」 https://t.co/w7778Ratby December 12, 2025
35RP
うちの受験生が足が冷たくて勉強できねえていうから話題の足元パネル買ってみた
まず箱がでかい
ヨドバシさんこれもう外箱に伝票直貼りでええよ…文句言う奴いるからそうはいかんのやろけど
試運転してたら犬が押し迫ってきました https://t.co/28ELH1uugI December 12, 2025
31RP
おつぱ～い😽✨
雀傑１で沼ってた頃から早半年、しっかり成長した姿を師匠に見せられてよかった～😭💓
鳴き相手へのオリ判断、字牌より安全な牌を見逃さない、オーラス条件の計算など、よりステップアップした内容をしっかり学ばせていただきました😎🀄✨
「絶対雀豪３なれるのじゃ～」と言っていただけたので、絶対なります🔥
すごい上手くなっててびっくりしたって言ってもらえて嬉しくて泣いた😭😭😭
受験生みたいにずっと麻雀の勉強しててよかった😭📖✨笑
またいい報告ができるように、玉の間でもがんばるぞ～！！
#こぜにらいぶ #黒乃の巣 December 12, 2025
25RP
簿記2級を活かそうとするあまり人生設計をミスる人が多いです。
「せっかく勉強したんだし、活かさねば！！」と使命感にかられると、今までのキャリアで築いたものまで無駄になってしまいます。
簿記2級の活かしどころを間違える人は下記のフローを辿ります。
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簿記2級を活かしたい
↓
簿記が必要な職種に転職しよう
↓
経理に応募する
↓
全く内定が出ない
↓
もう少し範囲を広げた方がいいと転職エージェントからアドバイスが入る
↓
会計事務所も受け始める
↓
会計事務所からすぐに内定が出る
↓
会計事務所に入社する
↓
イメージと違う
↓
さらにブラックな労働環境に疲弊する
↓
耐えられず短期離職する
↓
短期離職がネックで次の転職がなかなか決まらない
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資格を活かそうとしたがために短期離職という十字架を背負って再度転職活動を開始せざるを得なくなるパターンが後を絶たない。
僕自身も初めての就職先は税理法人なので同じフローを辿ったためよくわかります泣
税理士法人を単に短期で離職するだけならまだいいですが、
「もう人生終わりだ、、、」
と思うほど、精神的に病んだので僕のような被害者が一人でも減るように全力で書きます。
と言いながら、今書き終わって読み返すと、思いが乗りすぎて超長くなってしまったので、暇なときに見返せるようにしてください笑
というわけで本題に行きます。
まず未経験で経理に転職しようとすると、そのハードルの高さに面食らいます。
まあ書類審査の通過率は10％前後と言われていますからね。
お見送りメールが来すぎて、挫けそうになるわけです。
で、そんなときに転職エージェントはよく
「会計事務所にも視野を広げてはどうですか？」
とか
「派遣やパートもいいですよ」
などと提案してきます。
これも有効に使いこなせればいいですが、丸っと鵜吞みして
「経理に転職したい！けど、簿記の知識を活かすなら会計事務所でもいいのでは？」
と思い始めると、蟻地獄にハマります。
転職エージェントのアドバイスが悪魔のささやきに変わる瞬間です。
実は経理と会計事務所は同じようで、仕事の内容や将来のキャリアなど異なる点が多いのです。
その違いをよく知らないまま転職してしまうと、あなたのイメージから大きく離れた働き方になってしまいかねません。
なので、会計事務所と経理の違いについて、業務内容や必要なスキル、考えられる将来像などに分けて解説していきます。
最後まで読んでそれでも「会計事務所を目指そう」となるならモーマンタイですが、少々疑念が生じた方は経理一本で行ったほうがいいです。
あなたに合った転職先がどちらなのかを見定めるためにもよく読んでくださいね。
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会計事務所とは？
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まず最初に、会計事務所とはどういったところを指すのか確認しておきましょう。
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会計事務所とは、公認会計士、税理士などの資格保有者が運営する事務所のこと。
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具体的には、「公認会計士事務所」「税理士事務所」などは、全て会計事務所に入るでしょう。
会計事務所の主な業務は、税務申告や記帳代行といった、税務・会計に関するサービスの提供です。
確かに経理と同じように簿記の知識が必要になりそうですね。
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経理と会計事務所の違いとは？
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こうして会計事務所の概要だけ見ると、業務内容は企業の経理とあまり変わらないように見えるかもしれません。
しかし、両者の間には決定的な違いがあります。
それは「クライアントの有無」です。
会計事務所はクライアントの代わりに会計・税務の業務を行うサービス業です。
本来なら企業内で経理業務をやるところを経理代行として会計事務所に依頼します。
特に、有能な経理マンがいない会社では決算から税務申告までの専門性の高い業務を会計事務所に依頼します。
どの程度依頼するかは企業ごとに異なりますが、経理代行や税務申告は会計事務所のメイン業務となっています。
もちろんクライアントごとに適用される会計処理も異なるため、幅広い専門知識が要求されます。
一方で企業経理は、あくまで自社の経理業務のみが業務範囲です。
日々発生する様々な日常業務と年一回の決算業務が中心であり、会計事務所ほど細かい税務などの知識は求められません。
その代わりに重要となるのが、他部署との連携やITスキルです。
営業部門の売上管理や購買部門の仕入資金調達など、企業の活動は全て会計と結びついています。
各部門が効率よく活動を行うために、経理には他部署とのコミュニケーションが欠かせません。
また、経理の業務では、自社の取引を集計する必要があります。
となると、対象となる取引のデータは社内システムから取り込む必要があるため、それらを操作するITスキルも必須と言えます。
このように、サービスを提供する対象が異なることで、主要業務や求められるスキルが変わってくるのです。
もちろんすべての経理がこうだとか、会計事務所は絶対この業務をやっているとも言い切れない部分はあります。
ただ、概ね老舗の事務所はこのようなイメージかと思います。
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具体的な業務の違い
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そして、少し深堀していくと「クライアントがいるかどうか」によって、細かな業務内容にも変化が出てきます。
例として、会計処理に必要な資料集めについて比較してみましょう。
会計事務所では、資料はクライアントが管理しているので、クライアント側に催促することこそあれど、自らクライアント先に出向いて各部署から資料を集めるということはないです。
一方で、企業経理では、必要な資料は全て自分たちで回収しなければなりません。
日常の経理業務ではそれらの資料を漏れなく集計・記録しなければならないため、各部署から資料を集める手間が大幅に取られることになります。
このように、資料集め一つ取っても、会計事務所と企業経理では大きく異なるのです。
ここからは、そんな両者の具体的な業務内容をご紹介します。
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会計事務所の業務
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＜会計事務所の主な業務内容＞
最初に紹介したように、会計事務所の業務はクライアントの会計・税務処理の代行です。
ですが、一口に会計・税務処理といっても、単なる経理事務の代行から、税金に関する相談まで幅広い業務が含まれます。
主要なものだけでも、これだけの種類があります。
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会計事務所の業務例
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・記帳代行業務
・税務申告業務
・給与・社会保険料の計算
・経営相談
・税務コンサルティング
それでは、それぞれの業務について解説していきます。
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①記帳代行業務
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クライアントから領収書などの資料を受け取り、会計ソフトに金額や勘定科目を入力して、帳簿を作成するサービスを指します。
多くの会計事務所がメインに取り扱っており、入社して最初に任されることも多い業務です。
正しい仕訳をするために簿記の知識はもちろん、税金の知識や業務処理の正確性・スピードが求められます。
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②税務申告業務
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決算書の作成に加え、それらをもとに税務署に提出する税務申告書を作成・申告する会計事務所の主要業務です。
単に書類を作成するだけでなく、税務署に申告・申請するところまで一貫して代行します。
税務書類の作成や税務代理といった業務は税理士の独占業務であり、会計事務所の代表的な仕事の一つと言えますね。
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③税務コンサルティング・経営相談
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クライアントである企業に、税務、財務の観点から助言をするコンサルティング業務も、会計事務所の業務の一つです。
専門的な会計・税金の知識をもとに、経営上の課題発見や資金繰りの改善、節税に関するアドバイスを行います。
財務・税務に関する深い知識はもちろん、分析した結果をクライアントが理解できるように伝えるコミュニケーション能力も必要になります。
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④給与・社会保険料の計算
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会計事務所も、給与・社会保険料の計算を請け負っているところが多いです。
社会保険料の計算は、社会保険労務士事務所がやっていると思われるかもしてませんが、会計事務所と社会保険労務士事務所と提携して対応しているケースも多くあります。
そのため、これらの業務を行っている会計事務所では、社会保険制度についての知識も必要となります。
給与計算、社会保険関係の手続きは、会計事務所の職員でも日常的に行っていく業務です。
会計事務所職員が計算して、社労士の先生がチェックするという事務所も多いような、、、
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求められる能力・スキル
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このように、会計事務所の業務は非常に多岐にわたります。
これらの業務に対応するためには、幅広い会計・税務の知識が必須となります。
会計事務所のメイン業務である税務申告を例に見てみましょう。
企業が支払う税金は、法人税や消費税、従業員の所得税など、多くの種類が存在します。
また、それぞれの税率も、企業の規模や業種、所在地ごとに法律で細かく定められています。
それらの法律に合わせて、業種・規模ともに異なるクライアントの税金を計算するには、各種税法の知識が欠かせません。
また、税法は毎年のように改正されます。
全体を対象とした大規模なものから、特定の分野・業界だけに関わる細かいものまで、改正の内容は様々です。
そのため、同じクライアントの案件であっても、法改正の前と後で全く違った処理が求められることもあります。
会計事務所で働く場合は、これらの変化に対応するため、継続して学び続ける姿勢が求められるのです。
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経理の業務
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＜経理の主な業務内容＞
それでは続いて、一般企業の経理がどのような業務を行っているかを見ていきましょう。
経理の業務は、自社の会計や税務に関する処理を行うことです。
日々の取引を記録し、それらをもとに年に１回決算として財務諸表を作成するのが基本の流れとなります。
それぞれの業務はその頻度によって「日次」「月次」「年次」の３つに区分されます。
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①日次業務
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・経費精算
・現金出納管理
・伝票記帳・整理
・売掛金や買掛金の管理
日々行われる経理の基本の業務です。
毎日発生する経費や現金の動きを、資料とともに記録していきます。
経理に配属されたら、まずはここから経験を積み重ねていくのが一般的です。
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②月次業務
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・請求書の作成
・領収書の受領と支払い
・従業員の給与や社会保険料の計算
・月次決算書作成
請求書の作成や給与の計算など、毎月行われる経理処理がこの区分になります。
その月の売上や費用といったお金の流れを集計し、月次決算書を作成するのが基本的な流れです。
なお、月次決算は法律で義務付けられているわけではありません。
ですが、月ごとの経営状況を把握し、経営にタイムリーに反映させることを目的として行われます。
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③年次業務
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・年次決算書作成
・税務申告
・年末調整
・実地棚卸
1年に1回行われる大規模な業務が年次決算です。
1年間の利益や資産などを集計する年次決算を始めとして、高度な会計処理が要求されます。
経理としてこれらの業務をこなすことができるようになれば、転職市場などでも経理の実務経験として評価されるようになります。
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求められる能力・スキル
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①自社の規模や業種に合わせた会計知識
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企業の経理は、自社の会社規模や業種によって求められる会計・税務の知識も異なります。
なぜなら、会社の規模や業種によって、適用されるルールが変わってくるためです。
例えば、建設業は通常との取引と大幅に異なる会計処理が適用され、特殊な会計処理が行われ、「建設業経理士」という資格が設けられているほどです。
また、製造業であれば、製造にかかるコストを管理するために、工業簿記の分野である原価の計算や管理などが必要とされます。
このように、一口に経理と言っても、求められる会計スキルは会社の規模や業種によるため、自社において必要な会計処理を身に付けなければならないのです。
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②ITスキル
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加えて経理では、ITスキルも重要となります。
なぜなら、集計後のデータを扱う会計事務所と異なり、経理では自社の会計データをExcelや会計システムを使って集計・加工する必要があるからです。
例として、Excelを使って売上を分析するケースを考えてみましょう。
この場合、まずは会計システムから売上データを抽出することが必要です。
その上で、Excelで売上データを事業所別や商品別などに加工することで、売上を多角的に分析できるようになります。
これらを実現するためには、自社の会計システムやExcelの操作方法を押さえておかなければなりません。
同様に、作成する資料や経営分析に合わせて、システムから取り出すデータやExcelで使う機能も変わってきます。
そのため、最低限パソコンやシステムを理解するITスキルが必要になるのです。
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③コミュニケーションスキル
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また、意外かもしれませんが、経理にはコミュニケーションスキルも求められます。
なぜなら、資料集めや業務改善のために、他部署や社外の人とのやり取りが発生するためです。
例えば、経理の日次業務である経費精算では、他部署で発生した領収書が必要になります。
当然、提出が遅れている社員には、電話やメールなどで催促しなければなりません。
そんなとき、あらかじめ他部署の人と良好な関係を築けていると、反感を買うことなく業務を分析するスムーズに進められます。
また、監査対応や銀行の融資対応を担当するようになると、社外の人に説明する必要も出てきます。
このように、経理においては会計の知識だけでなく、円滑なコミュニケーションも重要なのです。
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それぞれの将来像
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ここまで会計事務所と経理事務の業務内容について紹介してきました。
長い文章で退屈した方もいらっしゃると思いますが、本当に大事なのはここからです。
長文だと初めのほうで離脱する方が多いので、本気の方だけが残るようにわざと前半を超長文にしました。
ごめんなさい。
そうしないと転職できればラッキーくらいの方が読んでしまって、思うような結果にならないので、、、
会計事務所と経理だと、どちらがあなたに向いているのか。
あなたが知りたいのは結局ここですよね。
わかってます。
なので、ここからは会計事務所と経理それぞれの将来像についてご紹介します。
両者はその業務だけではなく、将来的に考えられるキャリアも異なっていますのでよく読んでください。
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会計事務所で働く場合
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結論、税理士資格を取得したいという場合は、会計事務所が向いています。
その理由は、会計事務所には働きながら税理士になるための環境が整っているからです。
例えば、税理士になるためには2年間の租税・会計に関する実務経験が必要になります。
会計事務所で勤務することで、試験への合格を目指しながらその要件をクリアすることができます。
もちろん、実際に税理士のもとで働きながら得られる知識も、難関である税理士試験の対策として有効です。
また、会計事務所によっては、税理士試験の時期に試験休暇が用意されている場合があるなど、事務所自体が試験の合格を支援してくれるところもあります。
このような事情から、会計事務所で働く人のほとんどは、税理士試験の受験生です。
将来的に税理士の資格を取得して、独立や大手税理士法人への就職を目指している場合は、会計事務所で働くメリットが大きいと言えるでしょう。
ただ、将来税理士になりたいわけではないと考える人にはあまりオススメしません。
もちろん知識面では幅広い知見を得られるのでやりがいはありますが、会計事務所は「士業」の世界です。
多くの事務所で無資格者は給与の頭打ちがあります。
公認会計士や税理士を取るなら、給与は高いですし青天井です。
でも、無資格者だとこなせる業務に制限が掛かるため、士業で飯を食うことをはなから考えていない方にはおいしくない仕事かも、、、
もちろん様々な事務所があるので、無資格にも優しい事務所もありますが、僕の感覚では結構少ないのでかなり吟味しないといけないと思いますよ。
転職エージェントがオススメしていても超ブラック求人も多いですし、求人を見極める力が必要になります。
ちなみに僕の講座でも会計事務所に転職したのは1名のみです。
超良い事務所だったのでオススメしたのですが、かなりレアケースです。
一緒に吟味していかないと、未経験の方はなかなかにハードモードかと思います。
なので、今期間限定で公式LINEにて個別相談会を実施しています。
もし、どちらにしようか迷っている場合には企画に参加してLINEにメッセージを送ってください。
あなたが超ブラック求人を引き当てないことを願っています。
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経理で働く場合
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一方で、一般企業の経理には、大企業から外資系のベンチャー企業まで、様々な将来像が考えられます。
経理は全ての企業に必要な業務なので、幅広い業界で活躍の舞台がある職種なのです。
一例として、次のようなキャリアプランが考えられます。
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・同じ企業で経理として働き続け、経理主任や部長、CFOなどの上位職を目指す
・中小企業の経理で経験を積んだあと、大企業の経理へ転職してキャリアアップを図る
・語学力を活かして外資系企業の経理に転職し、グローバルに活躍する
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いずれの選択肢も、経理として一通りの経験を積むことで、実現の可能性があります。
自分の努力次第で活躍するフィールドを選ぶことができるのは、経理の長所と言えるでしょう。
ただし、会計事務所とは異なり、企業の経理は自社の経理業務しか知ることができません。
そのため、色々な顧客の会計処理を通して、会計・税務のスペシャリストになりたいという方は、会計事務所の方が向いている可能性があります。
公認会計士や税理士になりたいと決めているなら、会計事務所の方がいいです。
逆に、特定の業界や企業にこだわりがある場合は、その業界・企業の経理として働くことで理想の将来を叶えることができるでしょう。
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転職するにはどうすればいい？
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このように、会計事務所と企業経理のどちらに転職するかは、将来的なキャリアプランに合わせて選択する必要があります。
ですが、いざ転職の方向性が決まっても、実際に転職するにはどうしたらいいのか分からないこともあるかもしれません。
ここからは、そういった方のために、それぞれの転職において重要なポイントをご紹介します。
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未経験から会計事務所へ
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未経験から会計事務所に転職することは十分可能です。
なぜなら、近年の会計事務所は人手不足が進んでおり、未経験者の採用が増えてきているからです。
未経験で税理士資格がない場合、「税理士補助」としての採用となります。
この場合、税理士のもとで税務書類の作成や記帳代行の補助業務を行うことになります。
とはいえ、会計事務所で働くなら、会計・税務について最低限の知識は不可欠。
転職においては、日商簿記2級が条件となる場合が多いので、こちらを取得した上で転職活動をするのがおすすめです。
もちろん、税理士試験の科目合格者ならば、未経験でも期待値が高く、採用されやすいでしょう。
なお、会計事務所の求人は大手の総合転職エージェントではあまり取り扱っていません。
転職エージェントを利用する場合は、特化型エージェントの利用をオススメします。
会計事務所が大体的に求人募集をかけることは珍しいので、どうしても大手の総合転職エージェントよりも特化型のエージェントへ求人募集することが多いです。
なので、これを頭に入れて、転職活動を進めていくとよいでしょう。
ちなみに地方だとハローワークにも求人が多く出ているので必ずチェックしてください。
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未経験から経理職になるには？
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一方で、未経験者が経理に転職するには、簿記の資格取得が第一です。
なぜなら、経理の中途採用では即戦力となる経理経験者が優先して採用されるからです。
よって、会計事務所よりも経理のほうが未経験者が内定を取るのは難しく、資格の重要性も高くなります。
経理の業務をこなすには、最低限の簿記や税金の知識が必須となります。
そのため、関連する資格も経験もない未経験者を採用することは基本的にありません。
実際に一般企業の求人には、応募条件が「実務経験◯年以上 もしくは 簿記2級以上」といったものが大半を占めています。
従って、まだ簿記の資格を持っていない人は、会計事務所と同じく、いやそれ以上に日商簿記2級を取得したほうがいいでしょう。
また、経理で重視されるITスキルを証明する足がかりとして、MOSを取得するのも有効です。
日頃の僕の発信をご覧いただいている方はもう聞き飽きていると思いますが笑
以上になります。
会計事務所と企業経理、それぞれの特徴をご理解いただけたでしょうか？
双方の違いを正しく理解することで、あなたがイメージする働き方に近い転職先を選択することができます。
転職なのでどちらが必ず正解というものはないのですが、士業の事務所で勤めるのと、一般企業で勤めるのはかなり異なるところがあるのでしっかり見極めてください。
自分がどちらにすべきか迷う方は、また固定ポストから企画に申し込んで僕に直接聞いていただければと思います。
かなり大きな決断になるかと思いますので、じっくりお話を伺ってからアドバイスさせてください。 December 12, 2025
22RP
全ての法律系資格受験生へ
❶条文を毎回読む
→要件効果を区切って意義を確認
❷論点は条文に紐付ける
→論点は要件効果の解釈
❸理解と暗記は車の両輪
→片方に偏りがち
❹1〜2周で解けなくて当然
→まだ凹むような時間じゃない
❺講師や教材は受からせてくれない
→他力本願は遠回りの始まり December 12, 2025
13RP
【教採頻出】
「教員の不祥事はなぜ起こると思いますか？」
※これ、絶対に“ストレスや不安”を理由にしない方がいいです。
だって、不安だったら体罰していいのか？
ストレスがあるから飲酒運転していいのか？
…そんなわけないですよね。
本質はここ↓
✔ 教員としての力量不足
✔ 職務に対する自覚の欠如
特に“自覚”は見えにくく言語化が難しい。
だからこそ
指導力不足の方から切り込む回答をおすすめします。
実際に各種提言でもそこが強調されています。
教採の面接官に刺さるのは、
「環境のせいにしない」
「個人の力量をどう高めるか語れる人」
ここで受験生は差が出ますよ！ December 12, 2025
10RP
ボトムズ総合模型演習2025が12月7日閉演しました。
8日に寂しさを感じながらも撤収してきました。
道楽模型堂はレイズナー枠での
参加で展示・販売をさせて頂きましたが
撮影や購入して頂いた皆様には
大変感謝しております。ありがとうございました。
微力ながら蒼き流星SPTレイズナー40周年記念
と言う節目の年に、主催者様と工房いやさか様に
声をかけて頂きありがたい限りでございました。
会場に封書がありまして、中を見ますと!!?
(誰か説明してくれよぉー!!)
ボクの中のデビットが叫びました
高橋監督からのサイン色紙!!!
そして衝撃のコメントが・・・・
「地球は今でも狙われている!」
・・・なっなんだってー!!!
今から４０年前、中学３年生になる春先に父親に
一年間受験勉強のために禁プラを言い渡されました。
まあ、確かに学力が足りていないことは否めず
仕方ない、真面目にやるかと春からプラモづくりを
やめて石粉粘土をこねてレジンに置き換えて
脱プラモデルを果たしました。
Zガンダムを屁理屈で作っていましたw
速水先生にその秘策を誌面で教えてもらったときには
歓喜しました。
現在とは違い、秋をしっかりと認識出来る頃、
彼がグラドスからやって来ました。
第一話でレイズナーが縦回りで火星の空を
移動した瞬間に居ても立っても居られず
どうしたらレイズナーを作れると考えていました。
しかし、受験生の秋です。流石にスクラッチなんて
出来る訳も無く、プラモを買いました。
受験終わったら作ろうと思って・・・・。 December 12, 2025
8RP
＼頑張る受験生やご家族を応援📣／
JR東海MARKETでは、
受験生応援特集を開催中です！
#JRPLUS鉄道グッズ からは
JR東海沿線の縁起の良い駅名に願いを込めた合格祈願グッズなどを発売しております！
諦めずに駆け抜ける皆さまの力になれれば
嬉しいです😊
詳細は画像や引用元をチェック✔ December 12, 2025
8RP
久しぶりに文教委員会の動画を見たけど相変わらずで具合悪くなる。聞かれた質問に答えない。同じ答弁を繰り返す。東京都の教育を司る機関とは思えない。受験生、保護者が見たらマジでキレるよ。57分過ぎからなのでぜひ見て。
#ESATJ ＃スピーキングテスト
https://t.co/E9yXFspQRX December 12, 2025
8RP
「娘の高校の合格祝いにバイオリンをひきたい」とやってきたのは、受験生を抱える40代のお母さん。目標は1年後に「情熱大陸」を演奏すること。音楽経験ゼロで楽譜も読めなかったけど、スケジュール通りに練習をこなし、メキメキ上達。そして志望校に合格した娘さんへお祝いの演奏をプレゼントした時… December 12, 2025
8RP
【なぜ、民法を制する者は司法試験を制する、と言われるのか？】
「民法を制する者は、司法試験を制する」
私が司法試験の勉強を始めた30年も前から言われている言葉です
おそらくもっとずっと昔から言われていたと思います
確かに実感としてその通りだと思います
それはなぜでしょう？
以下、私見です
1 法的な考え方を学ぶのに適している
①時系列に従って事実を整理する
②プロセスによって物事を整理する
ex.動機→効果意思→表示意思→表示行為
③概念を体系的に整理し、それに従って事実を整理する
ex.善意と悪意を区別、さらに善意は無過失善意、有過失善意、重過失善意に分類
④法的三段論法による組み立てが比較的シンプル
＝小前提の事実を、大前提の法規にあてはめ、結論
⑤原則例外という典型的な論証パターンで展開ができる場面が多い
⑥静的安全と動的安全（取引安全）の調和という価値判断がしやすい
＝条文解釈の背後にある価値判断がイメージしやすい
⑦事実認定が、憲法や刑法ほど悩ましくない
このような法的な考え方は、他の科目にも共通しており、民法を通じてその基本をしっかり学ぶことで、他の科目にも十分に対応できるようになります
2 分量が多い
司法試験に限らず物事を成すためには、やり切る力、継続力が重要です
民法は他の科目に比べて条文の数も多く、扱う内容の分量も格段に多いです
受験生がつまづくのはこの分量の多さです
この分量に負けずやり切る継続力があるということは、十分に試験を戦い抜く力があるといえます
まずは民法の講義を聴き終えること
これができれば、合格の素養は十分にあると考えています December 12, 2025
7RP
【人生で上げるべき５つの密度】
こんにちは、新田です。
今日から、また色々と表の発信を再開していこうと思います。
ビジネスをやるにあたって、
色んなノウハウやスキルも大事ですが、
でも、その前に、もっと根源的で、
成功の質そのものを決定づける〝土台づくり〟があります。
それが、
「密度を上げる」
ということです。
具体的には、
１．時間密度
２．情報密度
３．意識密度
この〝３つの密度〟を上げていくこと。
（さらにその先に「４．関係性密度」「５．物語密度」もありますが、
それは今は置いておきます。）
これは、僕が受験生の頃から
ずっと自分自身に課してきた、生き方そのものの習慣です。
同じ１時間を過ごしていても、
驚異的なスピードで物事を終わらせる人もいれば、
永遠に終わらないかのようにダラダラ進む人もいる。
その〝決定的な違い〟を生むのが、
「時間密度」です。
ある人は、たった１日で
普通の人の１ヶ月、
ある人にとっては１年分、
時に〝一生分〟の経験を濃縮してしまう。
時間の長さではなく、
その〝濃さ〟こそが人生の速度を変えていきます。
そして、密度が高い人は、
人生全体の〝進み方〟が異常なほど速くなるのです。
しかし、これだけでは終わりません。
例えば、時間密度が１０倍、１００倍になった時、
人生の質が１０倍、１００倍になるかというと、
〝それに留まらない〟んです。
ある一定以上の時間密度を超えると、
受け取れる「情報の質」そのものが変わってきます。
たとえば、
誰かの成功話を聞いたとき、
ただ「すごいですね」で終わるのか、
「なぜ成功したのか？」
「その本質は何か？」
「自分に応用できる部分はどこか？」
と、情報を分解し、再構築し、
〝血肉〟にまで変えてしまう人がいる。
これが「情報密度」の高い人。
１つの情報を１で終わらせるのではなく、
１を１０に、１０を１００に変換できる。
つまり インプットの〝濃度〟が高いんです。
当然、先ほどの「時間密度」と、掛け算されます。
時間密度が１００倍で、
さらに、情報密度が１００倍なら、
合わせて「１万倍」になったりする。
フリーザ様もびっくりのインフレが起こせるのです。
そして、当然、アウトプットの質も高くなります。
高い情報密度を持つ人は、
短期間で圧倒的な知識体系を築けます。
なぜなら、
「量を増やしたから賢くなる」のではなく、
「受け取る密度が高いから賢くなる」
からです。
自分の中に「知識体系」があれば、
情報の骨格を自在に作れるため、
肉付けはAIにやらせたらいい。
AIを活用することで、さらに効率は上がります。
こうして、
この２つの密度（時間×情報）が高まってくると、
最後の核心である
「３．意識密度」
が重要になります。
意識密度とは、
〝どれだけ深い次元で、今に意識を注げているか〟
ということです。
これは、
・作業中なのにスマホを触る
・人の話を聞きながら別のことを考える
・目の前の仕事に本気で没入しない
といった状態とは正反対。
意識密度の高い人は、
一つの行動、一つの瞬間に
〝魂の先端まで〟意識を注ぎ込んでいます。
自分の心の奥深くになる
「エネルギーの源泉」
と繋がって、
「これが、自分が本当に伝えたいことなんだ」
と心の底から思えるものが溢れ出てくる。
いや、〝湧き出てくる〟感覚。
時間密度の高い状態をFLOW（フロー）と呼びますが、
さらに、意識密度が高い状態をZONE（ゾーン）と呼びます。
時間がものすごくゆっくり流れて、
エネルギーが無限に溢れ出てきて、
アイデアが止まらない。
人の言葉の裏にある想いが見えるようになり、
世界の呼吸、世界の感情が、世界の本質が、自分の中に入ってくる。
まさに「透き通る世界」に行くんです。
この領域にいる時にしか降りないアイデアというものがある。
それを、文章に載せた時、
AIでは決して作れない「輝き」が文章にこもる。
自分の人生から発せられる「鼓動」が文章に乗る。
そんな文章だからこそ響く人がいるんです。
AIで作った、綺麗なだけの薄っぺらい文章ではなく、
魂に響くナニカが、そこにあるから。
この、
時間密度 × 情報密度 × 意識密度
３つの掛け算によって、
人生の密度そのものが跳ね上がります。
この瞬間、なぜか、仕事をしながら、
「不思議な幸福感」
がやってきます。
人生を本気で生きている
エネルギーで満ち溢れている
自分が、世界の一部として輝いている
自分の物語が、今この瞬間、紡がれている
新たなご縁が、これから繋がろうとしている
世界の中で、今、自分にスポットライトが当たっている
そんな感覚。
密度が高まると、
時間は伸び、
情報は立ち上がり、
意識は深まり、
世界があなたに語りかけてくるようになる。
すると、
仕事も人間関係も、
発信も学びも、
すべてが
ひとつの物語としてつながり始める。
だから、
〝仕事するのが楽しくてしょうがない〟
って、そう思えるんです。
AIでひたすら作業量を増やし、
密度の欠けたコンテンツを量産するだけでは、
たしかにお金は手に入るかもしれません。
でも、
そこには〝物語の光〟が宿らない。
魂の鼓動も、
世界とのつながりも、
人生の深呼吸すら感じられない。
ただ稼ぐためだけに効率化するだけの人生は、
どこまで数字を増やしても〝空虚〟です。
どうせ働くなら、
人生という物語が輝き出す働き方を選びたい。
あなたの密度が上がった瞬間、
仕事は作業ではなく、
〝生きる歓び〟そのものになります。
そういう働き方を、ぜひ。
それでは、今日はこの辺で。
ありがとうございました。
「４．関係性密度」「５．物語密度」については、
また次回、話そうと思います。 December 12, 2025
6RP
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🟪来年1月スタート!!菊池風磨主演ドラマ
『こちら予備自衛英雄補?!』についてお話しします！
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6RP
この法務委員会のすべてを文字起こししました。
中卒ヤクザから司法試験受験生へ。暴力団本部長だった参考人が語る「更生」のリアル。出所後、何十件も会社を回るも就職できず、銀行口座も作れない。それでも42歳から勉強を始め、今は弁護士を目指す。「半グレ問題は政策の限界。手遅れになる前に」—元当事者と専門家が語った衆院法務委員会の記録、必読です。
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（37000文字くらいあって、なかなか長いです） December 12, 2025
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