全く同意。
現状アニメーター求人は大半が業務委託で
新卒最初から個人事業主扱いで仕事させられる。
なのにアニメーターになる過程で
どの教育課程でもビジネス経済の事
仕事とは何かて事を教えてなく知る機会がない。
アニメ専門学校でも全くしてない。
だからアニメーターが低賃金になる。 https://t.co/NFWCialPgJ November 11, 2025

これは会社員をやってると気付けないことなんですが、

ビジネスを始めるとか、
起業するって、　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　

実はめっちゃ簡単なんですよね。

まだ1円も稼げてなくても、

「起業します！」

って宣言したら、
起業したことになってしまう。

個人事業主になりたいなら、
届け出したらそれで終わりです。

なんなら、名刺とか作っちゃって、
宣言して回るだけでもいい。

私も最初の頃、
ガチガチに会社員マインドだった頃は、

「起業なんて、優秀な人がするものなんだ」
「賢くないとできないんだ」
「失敗したら借金地獄だ」

なんて思ってたけど、
実際にしてみたらそんな難しいことじゃなかった。

学歴：高卒
職歴：サービス業のみの私が、
勢いでフリーランスになっても

1年遊びながら生きていけるぐらいには、
簡単なことでした。

ただ、やっぱり知らないことって怖い。
やったことがないことをするのは怖い。

初めての海外旅行とかね。

入国審査で何聞かれるかとかわからなくて、
めっちゃドキドキするじゃないですか。

でも、
一回経験して、
意外とすんなり通してくれるってことをしれば、

「なんかいける気がする」

って思うようになる。

起業も、そんな感じです。

もちろん計画は大事だし、
継続していくためにも努力は必要になる。

ただ、
思っているほど難しくはないし、
ちゃんと知識と仕組みさえ知っていたら、

ありきたりな言葉ではあるけど、
「誰でもできる」と思っています。

「会社やめたいな」
「脱サラして自由な生き方したいな」

って、
ちらっとでも思ったことがある人は、
ぜひ私のメルマガを読んでみてください。

登録特典で、
私が月100万稼ぐまでに何をしてたかも、
かなり赤裸々に暴露してます。

登録まだの方はぜひ引用元からどうぞ。
↓↓↓ November 11, 2025

そろそろ屋号決めたい
再び個人事業主登録するか迷い中。
こういうのセンスがないんですよね。
親の有限会社継げばよかったかな。 November 11, 2025

一時期はパン屋さんの倒産が増加したニュースがありましたが、こうして経済は回っていくんですね。パン屋さんの多くは個人事業主で大変だと思いますが、今が厳しくてもなんとか乗り越えてほしい。 https://t.co/JjUwP9I5cn November 11, 2025

スカウティングから生活基盤のサポートまでやってる球団と、縁も無かった移籍先(FAを除く)の扱いなんて雲泥の差みたいなもんで、“個人事業主だから〜”みたいなので言われてるローリスクな訳ないでしょって感じ November 11, 2025

【✨アメックスのビジネスカードって…サラリーマンでも作れるの？🤔💳】

結論👉 作れます🙆‍♂️✨

アメックスのビジネスカードは
「法人代表」や「個人事業主」じゃなくても、
副業予定・フリーランス準備中レベルでもOK なんです📄

もちろん審査はありますが、
カギとなるのは👇

🔹 安定収入があること（会社員はむしろ有利✨）
🔹 今後副業などで使う予定がある旨を申告できること
🔹 支払い実績に問題がないこと

実際に
「会社員だけどビジネスカード持ってます！」
というケースはかなり多いです📈

ビジネスカードのメリットも👇
💼 経費管理が楽に
✈️ マイル・ポイントが貯まりやすい
🏨 旅行系の特典が手厚い
💳 プライベートと経費を分けられる

🟦 ちなみに…今ちょうどビジネスゴールドの入会キャンペーンが開催中です✍️✨
詳細はDMでご案内できますので、お気軽にどうぞ😊💬💳 November 11, 2025

Amazonの個人事業主の配送員は全く信用ならないのでPUDOに届くようにしてる👍
そうするとヤマト配送になるからPUDOに取りに行く手間はあるけど安心感はある！
有料でいいから配送業者指定できるようにして欲しいもんだね😭😭 https://t.co/i5efyZn7ZK November 11, 2025

素行不良の個人事業主の配達員。あおり運転、障がい者を恫喝、脅迫殴りかかり追いかける。金髪の20代のヤンキー男。ヤクザ、チンピラ風。ダイハツのハイジェット、黒ナンバー函館480り31-36、銀色。Amazon、佐川急便の下請け、Uber Eatsなど、商品も乱暴に扱ってる感じ。#Spectee #函館 #函館災害情報 November 11, 2025

素行不良の個人事業主の配達員。あおり運転、障がい者を脅して脅迫殴りかかり追いかける。金髪の20代のヤンキー男。ヤクザ、チンピラ風。ダイハツのハイジェット、黒ナンバー函館480り31-36、銀色。Amazon、佐川急便の下請け、Uber Eatsなど、商品も乱暴に扱ってる感じ。#Spectee #函館 #函館災害情報 November 11, 2025

離婚してシングルマザーに👩
通園も買い物も全部車が頼りだけど
債務整理のせいでローン通らない💦
個人事業主。売上は安定してきたのに審査で落とされた…そんな時の解決法💡
保証人なし頭金ゼロで車が買える自社ローン取扱店比較
派遣 アルバイト 個人事業主でもOK🚘
[PR]https://t.co/jLtLgRsiqQ November 11, 2025

@dog_cat_chicken 個人事業主登録はしてないから雑所得とかの扱いになるかな？一応白か青色申告で去年はしたでな！
来年の確定申告も頑張るぞぉ…

よーしよし狐は大丈夫やからなぁ！ November 11, 2025

俺わかったよ
配達員が配達員になるとき
まずやるのはYouTubeでクソみてえな配達員のチャンネルで配達の仕方とかを見るだろ？
そこが間違えなんだわ
個人事業主になって
運送業に携わる者になって
配達員になるんだから
順番通り最低限の勉強はすべきなんだよ
だから、話通じない馬鹿量産されるんよ November 11, 2025

またエアプのアンチを見かけたので…
俺は俺で全くの無関係な人間なので、勝手に丸竹夷(@mte2_5 )を応援したい。
あえて、エアプせずに行こう！笑

まずとにかく俺は「行動力」を絶対的に評価したい。

バンド活動って個人事業主や小さな会社を作るのに近い。
自分(達)で、仕事作ろうともがいた経験のある人ならわかると思うんだけど、結構活動自体は泥臭いものです。

時間もお金もスキルや実績も足りない中で、ガムシャラに「毎日寝ても覚めても動き続けながら、考え続ける」っていうブラック企業もびっくりなくらいに活動してると思うのね。
(個人事業主ってだいたい一人ブラック企業みたいな働き方するので)

でも、企業と違うのはタスクを終わらせれば成果とお金が得られるわけでもなく、やってもやってもすぐに結果が出るわけじゃない。だから苦しい。焦ってもくる。

おそらく本人達も「言われなくたってわかってるよ！」って思うことたくさん抱えながらも、それでも目的を果たすためにガムシャラにやってるんだと思うよ。

こういう活動は本来これくらい「泥臭い」んだってば。

割と若い子が批判してるのも見かけるけど、SNSとかで色々綺麗にやってるものを見過ぎなんだと思うよ。まずは批判せず自分らもやってみたら良いよ。全然うまくいかないことばかりだから！(俺もYouTube動かしてた人間なので、そこはよくわかってます)💦

丸竹夷は既に良いものを持ってるし、磨けばもっと光る原石も見えてるよね。
「行動力」＝「成功」ってことはないけど、やったことは全て成功の礎にはなる。

ちなみに、今やガールズバンドの代表格のSILENT SIREN(俺が大好きなバンドの一つ)だけど、彼女達は元々は読者モデル出身なので、結成当初の批判はすごかったのよね。

当時のSNSは今ほどじゃなかったからわからないけど、おそらく結成当初のサイサイは今の丸竹夷と同じくらいアンチは多かったと思うよ。それでも今の結果がある。

SCANDALも元々はダンススクールで始まった活動で、結成当初は演奏技術に関してのアンチは多かったらしいしね。

ちなみに、SILENT SIRENは作曲ナオキャンだし、SCANDALも最初のうちは別の人が作曲してたので、曲に関してはメンバー以外の力も頼ってたんだよね。
ま、先輩達のやり方をそっくり真似する必要もないんだけど、
・プロモーション活動
・ライブ
・移動
・作曲
・技術向上
・その他雑務
…想像するだけでやること山積みや。

今現在どれだけメンバー以外にも協力してもらってるかはわからないけど、やることがマジで多いので、頼れるところはどんどん頼って今やるべきことに時間を集中できる様に頑張って欲しい〜

あ…長文書いてたらなんで丸竹夷を応援したくなるのかわかったかも…？
生まれたてのサイサイとかSCANDALを見てる感覚なのかも…

あと、俺は単純にバンドや音楽としてだけ見てなくて、一事業主としての姿勢を見て評価してるのはある。あれだけやれる子達はバンド以外でもちゃんと稼げると思うよ！(今はまだそんなこと考えなくて良い！笑)

がんばれー！
そして、東京周辺でもライブしてくれー！ November 11, 2025

今月11月末の月末処理をしまして、2006年1月に個人事業主として創業してから数えて239回目（19年11ヶ月目）の月末処理が完了しました。起業してからだとざっくり7,270日目くらい？のようです。来月が終わるとちょうど創業20周年（法人化は2008年1月なので18期）となるので、自分で自分に何かお祝いしたいですね！

20年かー。はやーい。22歳で大学を卒業した後、就職せずに（就職できずに）５年間くらい無職で実家にひきこもっていたわけですが、このまま30歳を迎えたらさすがにヤバい！と思って、27歳の時に何かやろうと思って、当時の全財産としてお年玉の残りとかが郵便局に８万円くらいあったのでそのうちの３万円を使ってできる商売からスタートしたわけですが、その27歳の時にどこかにこれから勤めてもビハインドあるからきっと良い結果にならないだろうと思って（例えば会社内で出世できないとか）、自分で何かをやった方が良いやという発想になったことが、僕の人生最大のファインプレーだったなと振り返ってみて思っています。
（とはいえ、今の知識と経験があれば創業時に借入をしていたと思いますが、当時は手元資金で出来ることという発想しか無かったので、結局、創業してから15年間、自己資金だけでやってきました。これは良くなかったんじゃないかと今は思っていまして、今は180度考えが変わって株主は変わらず自分１人だけど銀行融資については借りれるだけ借りるという方針にはなりました。）

意識の低い創業・起業でしたが、20年もやっていればさすがに意識も高くなるもので、次の20年も頑張っていきたいです。27歳の時に事業を始めて今が47歳なので、20年後は67歳ですから形は変えどもきっと現役だろうと思っていたりもするので。

たしか、創業１年目の年商が800万円、２年目が年商（売上）が1000万円を超えたことから法人化して、法人化してからは１人事業者でだいたい年商2000万円が毎年だったので、意識が低かったので１人で2000万円くらいIT事業で売上あればそれ以上は望まなかったので、このまま１人でやっていけば良いやー、と思っていたので初めの７年間は人を雇用することなく１人事業者だったのですが、2012年12月にコワーキングスペース7F（ナナエフ）を生まれ育った埼玉県さいたま市に作ったところから、店舗運営は１人では出来なかったのでなし崩し的にアルバイトスタッフを雇用し、その後は正社員を雇用し、雇用するようになってから丸13年となりました。

人を雇用すると、会社視点で見ると固定費が増えるとも考えられるわけで、安定した売上がより必要になります。１人で年間2000万円くらい稼いでいれば良いやって発想の期間が長かったので、正直、正社員が３・４人の頃が自分で売上も作りつつ自分で作業もするということで一番大変だったという記憶があるのですが、たしか、4000万円、6000万円、8000万円と売上が増えていって、8000万円台の時期が少し長くて、その後なんとなく１億円台前半くらいになって、もともと意識が低かったもので、安定して年間１億円くらいの売上があれば、秩父などのより人口が減少している地域で何かをしたり、遊休耕作地で何かをしたりして、株主も自分だけで借入も無くて安定した売上が年間１億円くらいあって入金があるなら支出はもちろん色々あったとしてもまあやっていけるって普通思うじゃないですか、それで平和に暮らしていけば良いやと思っていた時期もあったのですが、

コロナ禍になって売上が減りまして、起業して15年くらいで初めて会社が潰れるかなと思った瞬間もあり、その後に、入退出管理システムを自社開発して作ったり、シェアキッチンを始めたり（もともと企画していたけれども結果的に緊急事態宣言3日前にスタート）、施設運営受託を始めたり、色々したら、年商も数億円となってきたので、外部環境の変化は逆にピンチはチャンスなんだなと身を持って経験しつつ、年商が増えてくると、不思議と見えてくる景色や出会う人も変わってきた気もしていて、自分の実体験としては、意識が高まるには（利益がいくらかというのは一旦置いておいて）年商（売上）については最低でも３億円は必要なのだろう、というのが、この20年の振り返りです。事業だけでなく、40代にして子どもが2人生まれたというのも影響あるのかもしれませんが。

今、20年前に戻れるなら、今くらいのフェーズで良ければ、今の知識（と意識）と経験と人脈があれば、おそらく5年掛からずに到達するはずで、それくらい代表者の知識（と意識）と経験と人脈は必要なんじゃないかと思っていまして、僕は右も左も分からずゼロから創業だったので、例えば、僕の子どもとか、もちろん今色々接点のある起業を目指している人とか、そういう人にはいわゆる僕っぽい試行錯誤ではなく進んでほしいなと思っています。とはいえ、僕自身は結局はまだその程度であり、これが年商が数十億円、数百億円、数千億円、数兆円と作ってきた事業者はまた視点が異なるであろうことは容易に想像できるので、そういう先輩のエコシステムを使える環境があればきっと事業も自分自身も成長するのだろうと、もう47歳ですが改めて最近思うところです。

ということで、創業丸20年に来月末でなりますが、僕はだいぶ遅い意識変化ではありますが、20年やってようやく意識も高まってきたところもあるので、とはいえ、次の3年5年で別のことを考えているかもしれないけれども、今の時点では次の1周となる20年をより上手くやっていきたいなと思っています。

と、とりとめもない長文になってしまいましたが、239回目（19年11ヶ月目）の月末処理でした。来月末は240回目（20年目）の月末処理です！ November 11, 2025

11/29（土）☀️
おはようございます♪
毎日にわくわくと感動を✨
繋がりを大切に増やしたい🥇

### 🚨本日11/29の投資トピックス: AI株急騰&円安対策が熱い！あなたのポートフォリオは大丈夫？💰
みなさん、投資の世界は今日も波乱万丈！2025年後半の米国株は、トランプ政権の規制緩和期待でS&P500が最高値更新中。一方、倭国株はエヌビディアのAIブームに追従しつつ、円安の長期化が輸出株を後押し。日商会頭が「中小企業が一番困る」と警鐘を鳴らす中、投資家は今、FXや海外債券ファンドでヘッジを急ぐ流れ。最新の注目は、11月新規設定ファンドのラッシュ！eMAXIS Slim米国株式（S&P500）のような低コストETFがおすすめで、NISA活用で長期積立が鉄板。円安がいつまで？経済指標（GDP・雇用統計）次第だが、専門家は「2026年まで続きそう」と予測。今すぐチェック！あなたの資産、AI投資で倍増のチャンス？ リスクは業績失望の調整…トランプ閣僚人事に要注目！📈

### 🏭本日11/29の中小企業トピックス: 人手不足&資金繰り支援がカギ！成長の新時代到来？🔥

中小企業オーナー必見！2025年は「2025年問題」で団塊世代の高齢化が本格化し、人材確保が最大の壁に。人口300万人減の衝撃で、採用難が深刻化中…でもチャンスも！中小企業庁が発表した資金繰り支援一覧（経営改善・再生型）が適用スタートで、賃上げや原材料高騰対策に最大3億円の補助金が狙える。J-Net21の最新NEWSでは、「事業承継・M&A補助金」第13次公募が熱く、廃業後の再チャレンジ支援も充実。経済産業省の「アトツギ甲子園」エントリー募集中で、後継者育成が加速！今が動く時？DX化や副業人材活用で、売上100億宣言企業が続出中。円安の逆風を跳ね返せ！中小のイノベーションが倭国経済を救う鍵だよ。💪

### 🏠本日11/29の不動産トピックス: 金利上昇でも都心価格高騰！空き家対策でチャンス到来？🏢

不動産市場、2025年は「暴落神話」が崩壊中！団塊世代の高齢化で空き家900万戸超の供給過多懸念があったけど、実際は都心オフィス空室率低下で価格上昇ラッシュ。国土交通省の初調査で、東京23区の新築マンション短期転売率9.3%が判明し、投資家が熱視線。金利上昇（変動金利アップ）で郊外は陰りが見えるが、三極化加速: 駅近・再開発エリアはプレミアム化。JLLレポートでAIブームがデータセンター需要を爆発させ、気候変動対策のレジリエンス物件が人気に。三井不動産の「エネルギー・アグリゲーション事業」実証実験が業界初で、再生エネ活用の新トレンド！売却or購入のタイミング？税制改正大綱で相続税優遇拡大の兆し。地方空き家を狙った投資で、2026年暴落回避の勝ち組へGO！📉➡️📈

中小企業や個人事業主、スタートアップ、そして会社員にとって、時間は最も有限で貴重な資源であり、自ら環境を変える挑戦こそが、その使い方と成長の度合いを自分次第で決定する唯一の方法てす！
#会社員投資家 #アドバイザー
＃コンサルタント #会社員不動産投資家
#個人事業主 #トピックス #中小企業支援 #スタートアップ支援 #販売戦略 #顧問 #サービス #JUNENAGROUP November 11, 2025

✅ 残業時間の上限がさらに厳格化（月45h/年360hの原則がより徹底＋違反罰則強化）
✅ 勤務間インターバル「最低11時間」努力義務→実質義務化へ移行
✅ 連続勤務日数の上限設定（原則6日連続までなど、業種で細則化）
✅ 休日の「つながらない権利」（業務連絡オフ権利）が法制化
✅ フリーランス・ギグワーカーも労基法適用対象に（一部条項）
✅ 時間外労働・休日労働の実労働時間を企業に開示義務化（求人票や就業規則に明記必須）

特に「つながらない権利」と「フリーランス保護」は倭国初の本格導入で、
・休日にLINEが来ても無視OK（拒否権が法律で守られる）
・個人事業主でも残業代相当の保護が受けられる可能性

会社員もフリーランスも、来年は完全に新時代突入です。
詳しくは厚労省サイトか最新の改正案を見てね～
（まだ国会審議中だけど、ほぼこの方向で決まりそう）
みんな拡散して！生活変わるよ！！！ November 11, 2025

@yamakiichi ハイ何でも離島の個人事業主ドライバーを「受託者」と言う設定でインフルだろうが家族の葬式だろうがJ-アラート発令中だろうがお構い無しに通常業務の遂行を強要しているそうなんですよ😎
コレがまかり通るから点呼不備するんですね〜怖いですやま吉さん🥸 November 11, 2025