ロンドン トレンド
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2025.12.07 07:00
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ジョニデさんおしまくりで大変らしいけど、確かに私がロンドンで見たジョニデさんは、はがしの人がファン側ではなくてジョニデに付いていたもんな #東京コミコン2025 December 12, 2025
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［世界で最も腐敗しているのは英国ロンドン〜グローバリズムの聖地］
誰も語らない真実を話す。
ロンドンは、地理的には英国に存在している。だがその実態は、もはや「英国の街」ではない。
米国金融の“裏側”として機能する、世界最大級の汚れた資金処理センターである。
米国本土では倫理や規制の問題で扱えない“汚れた資金”が、ロンドンでは“合法の顔”をつけて流れ込む。
そこに国籍という概念は存在しない。
西側の大企業
中国の国有企業
ロシアのオリガルヒ
中東の王族
アフリカの独裁政権
世界中の“素性を問えない金”が、ロンドンへ吸い寄せられていく。
なぜ米国はロンドンを容認するのか。
理由は単純で、米国にとってロンドンは儲かる“外部装置”だからである。
なぜ英国は規制をかけないのか。
理由はもっと簡単で、英国にはこれ以外に確かな産業基盤が残っていないからである。
そのような背景を踏まえたうえで、ロンドンが実際にどのような“汚れた金融ビジネス”を合法的に行っているのか、以下に明記する。
🔹ロンドンが担う「汚れた金融ビジネス」の実態
1. 匿名企業・ペーパーカンパニーを大量に受け入れる仕組み
ロンドンおよび英領タックスヘイブンでは、企業の所有者を明確に開示しないまま法人を設立することができる。
•数時間で会社を設立できる
•実体のない“名義貸し企業”が膨大に存在
•1つの住所に数万社が登録されることもある
こうした匿名化スキームは、政治的にセンシティブな資金の受け皿として利用されてきた。
2. 英国系タックスヘイブンを活用した“国家レベルの資産隠し”
ロンドンを中心とする英領オフショア網は、世界最大規模の“資金逃避ネットワーク”である。
ケイマン諸島、バージン諸島、ジャージー島などでは、金融資産をほぼ無税で保管でき、所有者情報の開示も求められない。
この環境は、資金源を明確にできない個人や組織にとって、非常に魅力的な“第二の金庫”として機能する。
3. 疑わしい資金へも柔軟に門戸を開く銀行文化
ロンドンの銀行は、資金の出所を深く問わない傾向が強い。
その結果として…
•ロシアの富豪
•中国の高官
•中東の王族
•アフリカ政権の関係者
といった人物がロンドンを資金移動の中心として利用してきた。
問題が発覚しても、多くは高額の罰金で終わり、金融システム自体は温存される。
4. 高級不動産を使った半永久的な資産隠匿
ロンドンの高級不動産市場は、匿名化された資金が“姿を消す場所”として機能している。
•名義はペーパーカンパニー
•資金はタックスヘイブン経由
•実際の所有者の追跡は困難
豪邸が“住まいとして”ではなく、“匿名資産の倉庫”として存在している地域もある。
5. ユーロダラー市場による“米国の影のドル市場”としての役割
ロンドンは、米国の金融規制の外側に位置しながら、世界最大のドル取引都市である。
•米国内では制限される金融取引
•ヘッジファンドの高リスク資産
•税務上不利になる資産配置
こうしたドル資金の“逃げ場”としてロンドンは利用され、結果として米ドル覇権の流動性を強化する装置ともなっている。
現時点では、批判する以前に知ることが重要である。
👇誰が首相になろうが永遠に金融都市シティのポチ December 12, 2025
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待望の初来日ロンドン エモーショナルMelodic/Progressive House Eli & Fur 渋谷MIYASHITA PARK OR
初来日を熱望してたら海外で2回も2人のDJを見てしまったが今日はイライザ1人での来日DJ
動画はセトリ序盤のエモーショナルな人気曲から
#eliandfur #来日 #setlist
Eli & Fur - My Reflection https://t.co/P0S5DZmjpU https://t.co/umxdCD9r5d December 12, 2025
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これで全てが分かります…
ノーコメント!!!
教皇 (ローマ・カトリック教会)
が
ロスチャイルド家 (ユダヤ教を信仰する人々、または**アブラハムを祖とするヘブライ民族の子孫を指し、民族的・宗教的アイデンティティが複雑に絡み合う集団で、世界各地に離散（ディアスポラ）しながら、独自の文化と歴史を育み、現代ではイスラエル国家を形成しています。母から生まれた者、または正式な改宗者がユダヤ人と定義され（ハラーハー）、ユダヤ教徒と民族的ユダヤ人**の両方を指す広い概念です)の手にキス
AIによる概要
教皇（きょうこう）とは、ローマ・カトリック教会の最高指導者で、世界中の約14億人の信徒を束ね、バチカン市国の元首でもあります。イエス・キリストの使徒ペトロの後継者とされ、信仰と教義に関する最終的な決定権を持ち、高位聖職者の任命権を持つほか、世界の平和や社会問題についても発言し、大きな影響力を持つ存在です。倭国語では**法王（ほうおう）**とも呼ばれ、現在は「教皇」が正式な呼称となっています。
AIによる概要
ロスチャイルドは、18世紀にフランクフルトで銀行業を確立したマイヤー・アムシェル・ロートシルトが創業し、5人の息子をロンドン、パリ、フランクフルト、ウィーン、ナポリに派遣して国際的な銀行ネットワークを築いたユダヤ系の国際金融一族です。現代では、金融サービスを提供する「ロスチャイルド・アンド・コー」などの事業を展開しており、しばしば陰謀論の対象となることもありますが、その多くは反ユダヤ主義に由来するものだと指摘されています。
ロスチャイルド家について
起源: 18世紀のドイツ、フランクフルト出身のユダヤ人富豪、マイヤー・アムシェル・ロートシルトが銀行業を確立したことに始まります。
国際的な展開: 5人の息子たちをヨーロッパ各地の主要都市に派遣し、独自の銀行ネットワークを構築しました。この戦略は、当時の戦争リスクを分散し、財産を守るためのものでした。
隆盛期: 19世紀には近代世界史上で最大の私有財産を持つ一族となり、ヨーロッパの金融と産業を支える存在となりました。
現代: 20世紀以降は資産が分割され、金融、不動産、鉱業、エネルギーなど多岐にわたる分野で事業を展開しています。
「ロスチャイルド・アンド・コー」: 現在も、M&Aアドバイザリー、資金調達、ウェルスマネジメントなどを行う独立系金融グループ「ロスチャイルド・アンド・コー」を運営しています。
現代におけるロスチャイルド家
陰謀論: 歴史的に強力な力を持っていたことから、様々な陰謀論の対象となっており、その多くは反ユダヤ主義に由来するものだとしています。
事業活動: 金融業をはじめ、不動産、エネルギー、農業、ワイン醸造など幅広い分野で活動しています。
注意点
「ロスチャイルド」に関する多くの情報は、歴史的背景だけでなく、陰謀論的な文脈で語られることも多いです。
現代の事業体「ロスチャイルド・アンド・コー」と、歴史的なロスチャイルド家との区別を理解することが重要です。 December 12, 2025
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アニメ『葬送のフリーレン』
オーケストラコンサートが
韓国・ロンドンで開催🪄
♪韓国公演
2025年12月13日(土)
♪ロンドン公演
2026年5月21日(木)
海外での音楽のフリーレンも
ぜひお楽しみください🪄
#フリーレン #frieren #EvanCall https://t.co/UwYOh7y0ME December 12, 2025
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＼大ニュース／
SCRAP出版の最新作
『5分間リアル脱出ゲーム 失われたシャーロック・ホームズと10の予告状』
12/19発売📕🔎
なんと❗️
当館・英国アンティーク博物館BAM鎌倉がCMロケ地として全面協力🎩
👇CM動画をぜひご覧ください❗️
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ホームズ失踪後のロンドンで、犯罪王「M」の10の予告状を解き明かせ🔎
この冬、極上のミステリー体験を🎩
🔻書籍『5分間リアル脱出ゲーム 失われたシャーロック・ホームズと10の予告状』特設ページ🔻
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「5分間リアル脱出ゲーム」シリーズとは⁉️
リアル脱出ゲームを企画制作する株式会社SCRAPがリアル脱出ゲームのエッセンスを凝縮し、いつでもどこでも気軽に楽しめる短編謎解きゲーム集！累計30万部突破の人気シリーズです。
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#謎解き December 12, 2025
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⚠️ 緊急速報：
「超変異型」インフルエンザが
英国を席巻
NHSが早期危機宣言、
「史上最悪の冬」を警告
専門家がマスク着用を強く推奨
感染者数の急増を受け、
ロンドン、リンカンシャー、
シュロップシャー、
オックスフォードシャーの病院では
マスク着用が義務付けられた。 https://t.co/9qQyPDeiOY December 12, 2025
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⚠️速報：
「超変異」インフルエンザがイギリスを席巻。NHSが早期危機を宣言、「史上最悪の冬」を警告し、専門家がマスク着用を呼びかけ
感染者数の急増に懸念が高まる中、ロンドン、リンカンシャー、シュロップシャー、オックスフォードシャーの病院ではマスク着用が義務化されました。 https://t.co/5DjFsk93wp December 12, 2025
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うわバーバリーロンドンのトレンチ裏地チェックで草
欲しいけど金欠すぎて泣ける～誰か買って～😂
BURBERRY LONDON トレンチコート バーバリーロンドン
https://t.co/v3UGOyPAh0 December 12, 2025
今日は久々勝利だしBI6ロンドン勢で唯一の勝利はまじで久々すぎてテンション上がる
今週はスラヴィアプラハにもしっかり勝てれば12月なのにこれでもかってぐらい気分良くなりそう笑
ちょうど熱海旅行に行くのにうってつけの週だわ笑 December 12, 2025
うわっバーバリーのノバチェックダッフルめっちゃえぐい…わいも欲しいけどMじゃデカすぎて着ぐるみなるわ😂
バーバリーロンドン ダッフルコート ノバチェック フード付 ネイビー Mサイズ
https://t.co/7kHVlyYPir December 12, 2025
見て見て！このウェッジウッドのティーポット、100年以上前なのに状態超綺麗なんだって！ロンドンでゲットしたとか羨ましすぎるわ〜
アンティーク ウェッジウッド ジャスパー ウェア 台座付き ティーポット
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⚠️速報：
「スーパー変異」インフルエンザがイギリスを席巻。NHS（国民保健サービス）が早期危機を宣言し、「史上最悪の冬」を警告。専門家はマスク着用を呼びかけ
感染者数の増加に懸念が広がる中、ロンドン、リンカンシャー、シュロップシャー、オックスフォードシャーの病院ではマスク着用が義務付けられています。 December 12, 2025
メモ🤭万人がAI関連の職に就くわけではない。
他業種の人口比率のほうが圧倒的に多いのでは？
と真面目な感想を言ってみる🤣
イーロン・マスクとビル・ゲイツは、AIがすべての仕事を奪うという見方は間違っている。「私たちが目にしているのはそうではない」とLinkedIn幹部は語る。むしろその逆だ。
Elon Musk and Bill Gates are wrong about AI replacing all jobs. ‘That’s not what we’re seeing,’ LinkedIn exec says—the opposite is happening
https://t.co/TQ8DgwWzN3
🤫≻
By Orianna Rosa Royle
Associate Editor, Success
私たちが知っている仕事の未来は、まさに危機に瀕している。
少なくとも、多くのテクノロジーリーダーはそう言い続けている。
イーロン・マスクは、AIが20年以内にすべての仕事を置き換えると予測している。
ビル・ゲイツは、AIツールの使い方を訓練された人でさえ、その爪痕から逃れられないかもしれないと述べている。
そして、KlarnaのCEOであるセバスチャン・シミアトコウスキーは、AIが仕事にどれほど深刻な影響を与えるかを「テック系」の連中が甘く見ていると労働者に警告している。
しかし、 LinkedIn の幹部の1 人によると、データはまさにそれを示しているわけではないそうです。
何億人もの労働者が職を探し、雇用主がリアルタイムで求人を掲載する中、LinkedIn は現場で実際に何が起きているかを最も明確に示すバロメーターの 1 つとして機能しています。
そして、同社の EMEA 担当マネージング ディレクターであるスー・デュークは、AI による終末論を信じていません。
「私たちが目にしているのはそうではありません」と、デューク氏はロンドンのザ・シャードで開催されたフォーチュンCEOフォーラムで明らかにした。
AIの導入による採用の減速について問われると、彼女は実際にはその逆だと主張した。
「この技術を採用し統合している組織は、実際にこの技術を最大限に活用するために、より多くの人材を雇用しているのが現状です」とデューク氏は説明した。
「企業は、この技術のビジネスチャンス、イノベーションの可能性、そして最終的には成長の可能性に気づき、より多くの事業開発人材、より多くの技術に精通した人材、より多くの営業担当者を求めています。」
エントリーレベルの仕事はAIに飲み込まれようとしており、若者の失業危機は既に進行していると言われ続けている、求職中の何百万人ものZ世代にとって、このニュースは嬉しい驚きとなるだろう。
LinkedInの幹部が、2026年に雇用主が新規採用者に何を求めているかを詳細に分析
デューク大学は、雇用市場の変化を最大限に活用したいと考えている人にとって、スキルアップすべき重要な分野が2つあると述べている。
一つ目は、当然のことながらAIスキルです。
読み書き能力、ツールの使いこなし、プロンプトライティング、あるいはより技術的な能力など、AIスキルは労働市場で非常に需要が高いと彼女は述べています。
企業が製品やワークフローへの自動化の統合を競い合う中、どの業界で働きたいかに関わらず、その需要はすぐに冷める気配はありません。
「経済全体、あらゆるセクターにおいて、こうしたスキルに対する需要が非常に高く、多くの企業がそうしたスキルを求めています」
とデューク氏は付け加えました。
AIが多くの管理業務を担うようになるにつれ、ボットではできない業務にスポットライトが当てられるようになっています。
「人間特有のスキルは、雇用主にとって2番目に注目すべき領域です」とデューク氏は言います。
「それらは依然として、採用における願望と需要の中心であり、揺るぎない存在です。そして、決して消えることはありません。」
彼女は、コミュニケーション、チームビルディング、問題解決能力を、時の試練に耐える人間的スキルとして挙げ、「これらこそ投資すべきものなのです」と語った。
そして最終的に、雇用主が最も重視するのは技術的なスキルではなく、適応力です。
経営者は、ツールが職種よりも速く変化することを熟知しています。
彼らが求めているのは、変化に合わせて変化できる人材なのです。
「求職者が考えるべき最も重要なことは、自分自身がどのような考え方を持ち込んでいるかということです」とデューク氏は結論付けた。
雇用主が本当に求めているのは、成長志向のマインドセットと、このテクノロジーが非常に急速に進化していることを理解し、適応力が必要なことを理解していることです。
適応力は最も需要の高いスキルの中でも上位に位置づけられています。
ですから、そのマインドセットと俊敏性を確実に身につけることが、非常に重要になるでしょう。 December 12, 2025
@zawanna425 ロンドンの学校もスマホフリー運動でママさん達も必死です。この辺りのセカンダリーもスマホ禁止なのですが正直、セカンダリーで電車やバスで通学する子達、スマホないと大丈夫なのかなあと思ったり。徒歩通学をお友達としてるY6の娘はbrickphoneなんですが電波入らず携帯通じずAirTag動かない時は心配 December 12, 2025
おい誰かこのバーバリーデニムジャケットM美品買ってくれ！俺サイズ合わねぇからマジ悔しいわ😭
【美品】 バーバリーロンドン テーラードジャケット デニム メンズ ダークグレー
https://t.co/kIEwFCT32J December 12, 2025
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