生徒が無断で昼飯を買いに行く
↓
先生に指導される
↓
親が、子どもが恥をかかされたとクレーム
↓
校長が弁護士に相談
↓
弁護士が問題はないと言及
↓
市教委が校長に謝れと言う

まさか、敵は内側にいましたね…
てか、この親は何を考えてる…🤮
https://t.co/hAvSslFPmV December 12, 2025

【なぜ、「地獄」を見た経営者は強くなるのか】

経営者が強くなる理由は、
精神論でも根性論でもない。
避けられない現実を、自分で処理し続けた数です。

売上が読めない月の数字、
支払い日の逆算、
消えるキャッシュフロー、
契約の赤字化、
辞める社員の引き継ぎゼロ、
クレーム対応、
法務リスク、
資金ショート寸前の冷汗。
地獄はいつも「実務」から始まる。

ここ5年の私は、
・誰もやらない仕事を早朝に全部回し、
・裏側の汚れ仕事を人に任せず、
・誤解されても説明の体力が尽き、
・限界でも朝だけは経営者の顔に戻し、
・頼れる人がいなくても締切だけは守り、
・感情は後回しでまず数字だけを見て、
・何があっても会社の看板だけは落とさなかった。

地獄をくぐると、ひとつ分かる。
「逃げた瞬間に全部崩れる」 という事実。
だから強くなるしかない。

そしてもうひとつ分かる。

地獄で折れなかった経営者は、
次の地獄を【通常業務】として処理できる。
焦らない。叫ばない。折れない。
判断が速い。線引きが正確。
人にも運にも振り回されなくなる。

結論、地獄を見た経営者が強い理由はこれだけ。

最悪を経験した経営者は、
最悪を再現性のある作業に変換できるから。

そして再現性がある人間は、
組織も、信頼も、未来も立て直せる。

私はその現実を、
痛みで学んだ側の人間です。 December 12, 2025

トラックの4時間走って30分休憩、いわゆる430問題。そんな杓子定規にはいかない、まさに机上の空論、愚の骨頂という声。業界内で最も批判の多いルールでもある。最大のルートである東京大阪間をこのルールに則って高速道を走ると、休憩できるパーキングがおおよそ決まってくる。そうするとどうなるか。パーキングがトラックで満杯になり止められなくなる。仕方なく次のサービスエリアに向かうがそこも一杯という有様。乗用車のところに止めようものならすぐにクレームが入る。こんな状況が続いている。現場を舐めている。 December 12, 2025

【弁護士が突然「言いなり」になったら、実は危険なサインです】

離婚事件を長年扱っていて気づいたことがあります。
DV・モラハラ加害者側の代理人が、明らかにおかしな主張を繰り返してくることがあります。こちらが証拠を示しても、論理的に反論しても、まるで聞く耳を持たない。

最初は「この弁護士、依頼者と一体化してしまっているのか?」と思っていました。

でも、何度も同じようなケースに遭遇するうちに、もう一つのパターンがあることに気づきました。
弁護士が「右から左モード」に入っているパターンです。

これは、依頼者から
「こう主張してください」
「なぜやってくれないんですか」
「前の弁護士は言う通りにしてくれた」

と繰り返し強く要求され続けた結果、弁護士が疲弊してしまい、もはや法的な判断を放棄して

「依頼者の言うことをそのまま伝えるだけの存在」

になってしまった状態です。
この状態に入った弁護士は、
もう「この紛争をどう解決するのがベストか」
を考えません。

考えるのは

「依頼者からクレームを受けないこと」

だけです。

もしあなたが依頼している弁護士が、こんな変化をしたら要注意です
・最初は「その主張は得策ではない」と反対していたのに、今は何でも言う通りにしてくれる
・「こういうリスクがある」という説明がなくなった
・質問しても「そうですね」「やってみます」としか言わなくなった

短期的には
「やっと私の気持ちをわかってくれた!」
と感じるかもしれません。
でもこれ、実は最悪の状態なんです。

弁護士があなたの主張を拒否するのには、理由があります。

「その主張をすると、裁判官の心証が悪くなる」
「その証拠の出し方は、逆効果になる」
「今それを言うと、相手に有利な材料を与えてしまう」

面倒だから拒否しているのではありません。
あなたの最終的な勝利のために、拒否しているんです。

DV・モラハラの被害者の方は、長年の支配関係の中で
「自分の意見を否定される=攻撃される」
という感覚が染み付いていることがあります。
だから弁護士に「それは得策ではない」と言われると、まるで加害者から否定されたような気持ちになってしまう。

でも、あなたの依頼している弁護士は、加害者ではありません。
あなたの味方として、最善の道を示そうとしているだけです。

本当に危険なのは「全てを受け入れてくれる弁護士」ではなく、「専門家として意見を言わなくなった弁護士」です。

もし弁護士が何でも言う通りにしてくれるようになったら、それはあなたが勝利に近づいている証拠ではなく、
弁護士があなたの事件を諦めかけている証拠かもしれません。

信頼できる弁護士とは、
時にはあなたの意見に反対し、
時にはあなたを止め、
それでもあなたの最終的な幸せのために最善を尽くしてくれる人です。

DV・モラハラからの脱出は、長く苦しい戦いです。
だからこそ、本当に頼れる専門家を味方につけてください。
#離婚 December 12, 2025

鉄腕DASHは、TOKIOの完全なファンになってから見出したけど、ようつべとかでかなり無茶な企画見てて「大丈夫なんだろか」と不安に思うくらいで、おととしぐらいに、実は最初の頃に事務所が何度もクレーム入れてたことを聞いて、まともな事務所だったんだと思うほどにニッテレンやばという答え合せ December 12, 2025

@nBwQSzmg3qU2ysd 火葬を理解しろ！

給食にクレームを入れるな！

モスクを撤去しろ！

郷に入れば郷に従え！←ずっとここ！！！💢

本当にいい加減にしてほしいです‼️

#多文化共生 December 12, 2025

これは全保護者に本当にお願いしたいことですが。子どもは自分の都合の悪いことは平気で事実を曲げるので(特にこわい親には！)、子どもだけの話を聞いて学校にクレームをつけるのではなく、まず事実確認の連絡からしてほしいのです。いや、良識のある保護者は言わずもがなですけど。 December 12, 2025

それなら2023年の規制解除後に子供がめちゃめちゃ亡くなってないと辻褄が合わないっつーの。

こんなん学校側の保身の為のポーズ。クレーム対策。

家庭内では勿論こんなアクリル板なんてないし、週末はイオンのフードコートで食っ喋ってんだから。アホらし。 https://t.co/CzGohKr7eF https://t.co/XLDg9l9rg3 December 12, 2025

クレームを愛で解決しようとするコールセンタースタッフ https://t.co/WopRS1PZex December 12, 2025

倭国でさ、「礼拝室いらないと思う人✋」ってポストが伸びるの、気持ちは分かるのよね。だって倭国人ってのは、基本的に誰かの信仰を邪魔しない代わりに、自分の生活圏をいじられたくない民族。信仰を笑う気はない。でもね、信仰の自由と職場の運用は別モノなんだよ。

で、問題の芯はここ。

最初は場所を少し貸してほしい。

優しい社長が「いいよ」って整備した。

ところが「狭い」「もっと広く」「洗う場所が」ってエスカレートして、現場の不満が増える。

これ、宗教に限らず、どんな配慮案件でも起きるんだよ。介護でも、クレームでも、自治会でもさ。

いったん善意で始めると、
次が権利みたいになって、
最後は当然になる。

そこに運用ルールが無いと、現場は燃える。

オーストラリアの話も象徴的よね。

多様性が進んでる国ほど、逆に線引きがうまい。

自由にしていいよの一言じゃなくて、自由のための手順がある。　

倭国はそこが苦手で、空気で回そうとする。　

すると、空気が割れた瞬間に、全員が敵になる。
これが一番まずい。

じゃあ、どうするか？

答えはシンプルでさ、礼拝室を作る、作らないじゃなく、会社としての標準仕様に落とすことだよ。

もし作るなら礼拝専用じゃなく、マルチ目的の静養、黙想スペースにする（誰でも使える）。

使い方は紙1枚でいいから、予約、時間、清掃、水の扱いまで明文化する。

宗教配慮が必要なら、場所より先に勤務時間内の休憩運用を整える（外で祈る選択肢も含める）。

そして一番大事なのは、要求じゃなく合意にすること。会社は施しじゃない、契約の共同体なんだよ。

信仰は尊い。

だけど、職場は寺でもモスクでも教会でもない。

そこにいるのは、祈る人も、祈らない人も、黙って働いて家族を養う人もいる。

誰かの信仰を守るために、別の誰かが毎日イライラしてたら、それはもう共生じゃなくて摩耗じゃないかしら？

最後に皮肉を言うとね。

倭国人は優しいんじゃない。

揉めるのが怖いだけなんだよ。

だから舐められる。

だから炎上する。

だから分断する。

優しさってのは、黙って譲ることじゃない。
最初にルールを決めて、全員を守ることなんだよ。

で、これを言うと冷たいって言われるけどね。

共生ってのは、相手に合わせる技術じゃなくて、境界線を共有する技術なんだよ。

そこを学ばないと、倭国はいい人のまま、ずっと揉め続けるんじゃないかしら？ December 12, 2025

都合の悪いことは聞かず、意見までもが

苦情、クレームって決めつけてませんか？

これだけ意見が寄せられていることへの意味すらも考えていないのだろうか。 https://t.co/1t3wBPPqWt December 12, 2025

#徳島 #迷子犬
☆9/17収容　若犬♂白
名西郡石井町西高原　にて
☆飼い主さん、お心あたりある方、至急ご連絡を！
命にきちんと向き合い、守ってほしい　殺処分は廃止！
どうか命が守られますように　※クレームNG！
https://t.co/XnqTDlVaDj December 12, 2025

ラサール石井氏「デモは怖いという印象操作」　産経報道を批判「大本営発表に似てきた」 https://t.co/srhgtqhH4C @Sankei_newsより
ラ・サール校はいい加減クレーム入れるべきだ。 December 12, 2025

#徳島 #迷子犬
◎10/17収容　成犬♂うす茶　大きめ中型
板野郡板野町大坂字川北　にて
◎飼い主さん、お心あたりある方、至急ご連絡を！
命に向き合い守ってほしい　殺処分は廃止！
命が守られますように　※クレームNG！ https://t.co/QcBXg8TkJp December 12, 2025

そりゃ待遇悪いからだろ。

費用対効果ばかりか、カスみたいな奴にクレームとかセクハラとか受けてたら嫌だなと思うんじゃない？

ルール守れない奴出禁、それでのたれ死んでも自分のせいって価値観を徹底したら、やる人増えると思うぜ。 https://t.co/BmSnMjt7zE December 12, 2025

@sweetigertj623 知らないところでクレーム入ったのかな😇手元に来るまでは安心できないので1つしか買ってないw December 12, 2025

@risa_tsumugi お疲れ様でした！！
クレームゲーム楽しそうにやっていてこちらも見てて楽しかったです🫶🏻🎶
今週末のバチバチなライブ弾け飛びます！！！トゲ抜いていきましょう👊🏻💥💥💥 December 12, 2025

勘違いしてるかもしれないですが

ここに書いてある通報義務は『警察に』ではなく

『自治体に』
です。

そして、自治体は虐待や不適切な保育をなくす為、保育士を辞めさせたり、休園させたりは出来ません。

うやむやにする事が限りなく多い。

だって休園なんかしてクレームが来るのは自治体です😢 https://t.co/nhammNUwCk December 12, 2025

SSSの楽屋話は面白いがクレームが来ないか心配になる🤣　#おめおじゃ December 12, 2025

【塾は変数が多すぎる業界】
塾は、とにかく変数が多い。

・着任した瞬間から中3・高3の割合で勝負がほぼ決まる（卒業したら一気に生徒減）

・エリアによって問い合わせ数が全然違う
（そもそも「勝てる環境」から差がある）

・前任が撒いた影響を背負わされることもある（悪い口コミ、講師離反、保護者クレーム）

数字は「本人の努力」以外の要素が
ガッツリ絡む世界。
そもそも、公平な評価なんて成立しづらい業界だと思う。

にもかかわらず
“評価は数字”で決められがち。
それでも毎日、生徒・保護者・講師のために必死に走り続けているのが教室長や社員。

数字が全てじゃない。
あなたの努力は、誰にとっても無駄じゃない。

成果を出すあなたもカッコいいし
生徒講師保護者会社のためにもがいているあなたも美しい。

って過去の自分に伝えてあげたい😂 December 12, 2025