全国のワーキングマンの皆さん、
おはようございます👷

今週も働いて働いて働いて働いて働くぞ🔥
※長時間労働は奨励しません。

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#ジェイソン・ステイサム 主演
映画『#ワーキングマン』2026.1.2(fri) https://t.co/kp6lOSU863 December 12, 2025

結局女性は「旦那も家事をやってほしい。なんで家事は女性なの？」と言うんだけど、結局「旦那は収入も私よりはるかに多くて長時間労働をやって家事もやってほしい」と言うから問題なんよね。
実際フリーターの責任ない男と結婚して、旦那がパートで年収200万で夕方に帰って家事をやってくれるって状況はいっさい望んでないのは下方婚しないことから明らかなんですよ。
年収800万の夫が年収400万の私と同じくらい家事をしてほしいなんですよ。
そうじゃない！！！とかいうけど実際そういう時間に余裕があって低収入のフリーターパート男と結婚しないじゃないですか。 December 12, 2025

相変わらず私に、「倭国人のために政治しろ」とリプしてくる人が絶えないが、最低賃金を上げる気もなく、非正規労働者を減らす気もなく、むしろ長時間労働を強化し、倭国人の雇用の安定や正当な賃金すら保障する気が全くない政権を、ひたすら支持しまくってる人こそ、自己矛盾に気づけと言いたい！ December 12, 2025

自民党総裁に選出された直後の私のスピーチの一部が、今年の「新語・流行語大賞」の年間大賞に選ばれ、気恥ずかしさも感じながら受賞式に出席しました。

「働いて働いて働いて・・」は、決して長時間労働を美徳としたり、奨励したりする意図ではございません。
総裁に選出され、私自身が「国家の経営者」を目指すにあたり、多くの経営者の皆様が社員や取引先を守り社会に貢献するために寝る間も惜しんで働いておられるのと同じく、国民の皆様のために懸命に働いていく、その決意を述べたものです。

同時に、「女性首相」も受賞対象となりました。
私自身は、決して「初の女性首相」を目指して仕事をしてきたわけではありませんが、それでも、いわゆる「ガラスの天井」を一つ破ることができた、そのことで「勇気づけられた」と受け止めて下さった方がおられるならば、とても嬉しく光栄に存じます。

「ガラスの天井」の先には、「ガラスの崖」もあるのだそうです。
組織の危機、いわば失敗しやすい状況の時には、女性がリーダーのポジションにつきやすいとされる現象です。
そして、実際に失敗してしまうと、「だから女性はリーダーに向いていない」という偏見に繋がるとも言われています。
こんな言葉を倭国から一掃するべく、倭国の今と未来のために懸命に働き、結果を出してまいります。 December 12, 2025

従業員ファーストとに世の中なって来たと
専門家のコメントで見たけど、
こんだけ騒がれてもまともに
有給取れない、休みが少ない、長時間労働とかまだまだ腐るほどありますけどねwww December 12, 2025

@ohtsubakiyuko イヤイヤ　賃金交渉は企業としてくださいね。最低賃金すら払わぬ企業にはアナタが出張ったら良いでしょう。長時間労働の実態をご存知ですか?生コン業界では無いのよ、生コン規格が有るから。 December 12, 2025

YouTubeで数百万回再生されている、
億万長者アレックス・ホルモジの
「お金の稼ぎ方の正解」があまりに本質的すぎたのでまとめます！

1.稼ぐ金額は“努力量”ではなくレバレッジで決まる

2.「新しいこと」を始めると貧乏になる（隣の芝生は青くない）

3.競合に勝つには“長時間労働”より“1時間あたりの出力”を高める

4.魅力的な誘惑にNoと言う力が成功を決める

5.退屈な作業の改善こそが富を生む近道

6.忍耐とは“感情”のことではなく、辛くてもやり続ける“行動”のこと

7.複数のことを同時にやるのは、自分を過信している証拠　

8.売る物が同じでもオファーを変えれば価値は100倍になる

9.1つのことを誰よりも長く続けるだけで、失敗するのが難しくなる

稼げないのは才能の問題ではなく、
隣の芝生が青く見えて目移りしているだけ。

新しいことを探さない
↓
退屈な改善を愛する
↓
一点集中でレバレッジを効かせる
↓
この3ステップで、桁違いの資産は作れます。 December 12, 2025

新しい情報提供頂きました。
本当にありがとうございます。

闇バイト「打ち子」
トラブル相談が増えています。

・警察による押収・事件化
・未払い
・暴言や圧力
・寮でのトラブル
・強制的な長時間労働

などのケースが報告されており、

実態として“闇バイトに近い働き方”になっています。 https://t.co/lfBC66anUn https://t.co/wknEuaurVr December 12, 2025

@paya_paya_kun 新卒で入った会社がマジでこんな感じでした。
長時間労働が是とされてたので、マトモな判断能力が残ってるうちにサッサと転職してよかったよかった🤭 December 12, 2025

新しい情報提供頂きました。
本当にありがとうございます。

闇バイト「打ち子」
トラブル相談が増えています。

・警察による押収・事件化
・未払い
・暴言や圧力
・寮でのトラブル
・強制的な長時間労働

などのケースが報告されており、

実態として“闇バイトに近い働き方”になっています。 https://t.co/iLLJhDxwQD https://t.co/wknEuaurVr December 12, 2025

新しい情報提供頂きました。
本当にありがとうございます。

闇バイト「打ち子」
トラブル相談が増えています。

・未払い

・暴言や圧力

・寮でのトラブル

・強制的な長時間労働

などのケースが報告されており、

実態として“闇バイトに近い働き方”になっています。 https://t.co/IP7imvxu8D https://t.co/wknEuaurVr December 12, 2025

うちは稼ぎも家事スキルも私が上で、稼ぎの悪い夫は家事はおろか通勤中に買い物したり献立考えたりもせずゲームばかり。長時間労働で家にいなくたって出来る家事は沢山あるのに丸投げ。子供のタイミングも「まだ今のままがいいかなー」で3年くらい。私は結局キャリアを降りることとなった https://t.co/h2tcEzEuso December 12, 2025

大型免許保有者の平均年齢、
今年は 49歳 になったそうです。
しかも毎年、きれいに “1歳ずつ” 上がっている。

これはつまり、
新しく若い世代が入っていない
ということなんですよね。

さらに深刻なのは──

20代の大型免許保有者より、
75歳以上の大型免許保有者のほうが多い。

これ、もう完全に“異常事態”です。

国の基幹インフラである物流を支える免許が、
若者にまったく引き継がれていない。

このまま行けば、
10年後、誰が大型車を運転するのか。
20年後、誰が全国の物流を動かすのか。

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■ なぜ若者が大型免許を取らないのか

理由はシンプルです。

免許制度が、どんどん“取りにくく”なっているから。

・教習時間の増加
・費用の高騰（30〜40万円台）
・年齢制限の変遷
・事故時の責任の重さ
・長時間労働、低賃金という業界イメージ

これらが積み重なり、
若者は大型免許に近づかなくなった。

結果として、
“高齢層の免許保有者が減らない”のではなく、
“若い免許保有者が増えない”状態になっている。

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■ 大型免許の高齢化は「物流の最終崩壊シナリオ」

このまま進めばどうなるか。

・大型トラックを運転できる人が不足
・中長距離輸送が成立しない
・工場もスーパーも物が届かない
・物価が跳ね上がる
・地方ほど物資が届かなくなる
・災害時の支援物資も動かせない

物流の大動脈を担う大型トラックは、
代わりの効かない仕事 です。

大型車を動かせる人がいなければ、
倭国の生活そのものが止まる。

その危機が“静かに着実に進行している”ことに、
もっと多くの人が気づくべきだと思う。

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■ 免許制度を厳しくしたのは安全のため。

でも運用した結果、
担い手がいなくなるところまで来ている。

安全のために必要な規制はもちろん大切。
しかし、
担い手がゼロになったら、安全も物流も何も残らない。

制度を見直しつつ、
若者が「挑戦したい」と思える道をつくること。
それが今、本気で必要です。

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▼ 皆さんはどう思いますか？

・大型免許の高齢化
・若者が免許を取らなくなった背景
・免許制度のあり方
・物流インフラの持続可能性

このまま“見て見ぬふり”でいいのでしょうか？
みなさんの意見を聞かせてください。 December 12, 2025

高市政権が何をしようとしているか、実態を吟味すべき。補正予算18兆円のうち11兆円が借金の放漫財政で円安物価高、国債の信用低下に。長時間労働の規制撤廃の検討。防衛予算の増額前倒しで国民負担増。非核三原則の見直し。国民の暮らしを危うくするものばかり。写真は今朝。＃湯原俊二　＃立憲民主党 https://t.co/7tgF2mRySx December 12, 2025

高校野球の7回制導入は結論が出なかった。導入側は少子化による部員不足、酷暑対策や教職員の長時間労働是正。反対論は選手の出場機会減、過去の記録との比較ができない、野球の本質が変わってしまう--。両者が正しい？場合の落としどころは難しいが、さてあなたはどっちを支持と問われているようだ。 December 12, 2025