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長時間労働
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2025.12.03 08:00
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自民党総裁に選出された直後の私のスピーチの一部が、今年の「新語・流行語大賞」の年間大賞に選ばれ、気恥ずかしさも感じながら受賞式に出席しました。
「働いて働いて働いて・・」は、決して長時間労働を美徳としたり、奨励したりする意図ではございません。
総裁に選出され、私自身が「国家の経営者」を目指すにあたり、多くの経営者の皆様が社員や取引先を守り社会に貢献するために寝る間も惜しんで働いておられるのと同じく、国民の皆様のために懸命に働いていく、その決意を述べたものです。
同時に、「女性首相」も受賞対象となりました。
私自身は、決して「初の女性首相」を目指して仕事をしてきたわけではありませんが、それでも、いわゆる「ガラスの天井」を一つ破ることができた、そのことで「勇気づけられた」と受け止めて下さった方がおられるならば、とても嬉しく光栄に存じます。
「ガラスの天井」の先には、「ガラスの崖」もあるのだそうです。
組織の危機、いわば失敗しやすい状況の時には、女性がリーダーのポジションにつきやすいとされる現象です。
そして、実際に失敗してしまうと、「だから女性はリーダーに向いていない」という偏見に繋がるとも言われています。
こんな言葉を倭国から一掃するべく、倭国の今と未来のために懸命に働き、結果を出してまいります。 December 12, 2025
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私は好きで(ユニクロ/ZARA/SHEIN)着てるが?的な引用リプがめっちゃ来たんだけど、私的にこれは所謂ファストファッションはバングラデシュ等の貧困女性達が劣悪な環境下で低賃金の長時間労働で作ってるので購買という形でそういう搾取に加担するのは避けたいけど難しくて虚無的な意味のつもりで文字数 https://t.co/dmN5YrjLUv December 12, 2025
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みんなー、おはばにら~🍯🍦💝
オールの後の長時間労働終了後、晩ごはん食べて即寝落ちしたけど、変な時間に目が覚めてまたびみょーに睡眠失敗です💦
週の折り返し水曜日💧
今日もめいっぱい楽しんでいきまぁーっしょぃ💕
#おはようVtuber #Vtuber推し探しにどうぞ https://t.co/nM118mZa6e https://t.co/J4su9N6sWB December 12, 2025
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アサヒさんのランサム事案の記者会見(QA含む約2時間)からセキュリティクラスタ的に気になるであろう箇所をピックしました。以下16項目でまとめています。
・2025年9月29日(月)午前7時頃システム障害が発生し被害確認。詳細な日時は未特定だが約10日ほど前に同社グループ内の拠点にあるNW機器を経由し侵入。その後主要なDCに入り込みパスワードの脆弱性を突いて管理者権限を奪取し移動を行い、主に業務時間外に複数サーバに偵察侵入し、アクセス権認証サーバからランサムウェアが一斉実行され起動中のサーバやパソコンが暗号化された。
・被害発覚の10日ほど前から侵入されていた可能性があるが、その間は導入していたEDRでは検知できなかった。攻撃が高度で巧妙であったため。EDRのレベルをより上げる課題がある。強化して監視の仕組みも見直す。
・侵入経路はNW機器。VPN機器かどうかはセキュリティの都合から明言出来ないが世間の想像とそう違いはないと思います、ということで留めたい。入口になり得る"脆弱性"の改善は完了済み(※この"脆弱性"という言葉は社長発言だが狭義の既知脆弱性=CVEという意味では使ってなさそう)。VPN機器は存在していたが対応過程で廃止済み。
・被害が拡大しないよう安全性を確保しながら慎重に復旧を進めたため時間を要した。バックアップデータは取得しておりそれが生きていたことは幸いだった。バックアップは複数媒体で取得していた。大部分が健全な状態で保たれていた。
・明確な個人情報の漏洩は、従業員に貸与したPCの情報を確認しているが、システムからのデータ漏洩は未確認で可能性として考えている。
・社員の個人貸与PCに情報を残すことは許可しておらずクラウド保存をポリシーで定めていたが、一時的に保管していた個人の情報が残っておりそのタイミングで攻撃がきた。
・工場現場を動かすOT領域は一切影響を受けておらず無傷で、工場は通常稼働ができる状態だった。出荷関係のシステム被害により作っても持って行き先がないので製造に結果的に影響が出た。システムを使わないExcelなどで人力での出荷で対応していた。
・NISTフレームワークに沿った成熟度診断は実施しており一定以上のアセスメントが出来ていたため十分な対策を保持していると考えていた。外部のホワイトハッカーによる模擬攻撃も実施してリスク対処をしていたので、必要かつ十分なセキュリティ対策は取ってたと判断していた。しかし今回の攻撃はそれを超える高度で巧妙なものだった。
・被害範囲は主にDC内のサーバとそこから繋がってるパソコン。端末台数は37台。サーバ台数は明言できない。
・攻撃者に対する身代金は支払っていない。攻撃者と接触もしていない。脅迫も請求も直接は受けてない。
・身代金支払い要求への対応については障害早期では当然考えたが、バックアップあり自力復旧ができること、支払っても復旧できない事例があること、支払いが漏れた場合他の攻撃者からも狙われるリスクがあるため、慎重に捉えていた。反社会勢力への支払いのぜひもその前段階から相当ネガティブな懸念としてあった。復号キーがきたとしても復元にすごく時間がかかるという認識もしたので要求がきてもおそらく支払ってない。
・現場対応は非常に負担が大きく長時間労働等を懸念していた。リーダとして社員の健康が一番大事で命を削ってまで対応しなくて良いということをトップから繰り返し全社発信していた。対応を支援してくれた外部ベンダにも伝えていた。
・自然災害含む経営リスクに関して10個のリスクを定めてサイバーリスクも含めて十分な対策を取っていたと思っていたがより高度化しないといけない教訓となった。他のリスク項目も対策を見直す。
・他社には、経験からの教訓として、全体を広く見て対策を最新に保つことの必要性を伝えたい。結果的に全体として脆弱性を見れてなかったので、ないと思ったところにあったので侵入されたし、対策も最新、最強でなかったので障害が発生したので、それを裏返ししてほしい。
・経営者はテクノロジーやITに興味を持ってるというだけでは済まない。全てに気を配り対策に踏み込めるようなところまで入っていくべきということを実感した。知見を高めガバナンスに活かしていくべき。
・セキュリティの都合で開示できない情報は多々あるが、社会のために情報をより公開すべきというのは認識しており状況が整ったら検討したい。
記者会見動画リンク
https://t.co/2bG06AK1pH December 12, 2025
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不思議なんですが、どうして倭国の給料だけ
30年ほぼ上がってないんですか?
だって、
・勤勉で、遅刻しない
・真面目で、約束を守る
・世界一健康で、平均寿命トップ
・読み書きできて教育レベルも高い
・治安も良く、礼儀正しい
・仲間意識が強く、誰にでも優しい
・朝から晩まで長時間労働
・一度勤めたら一生会社に尽くす
・年功序列、終身雇用
こんなに模範的な国民性なのに、給料だけは世界から取り残されていく...どうして? December 12, 2025
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最近書いた記事です。よかったらどうぞ
高市新首相「働け」発言にトラックドライバーが共鳴? かつては「年収1000万円」も珍しくなかったが…「長時間労働」求めざるを得ない“切実な”事情 | 弁護士JPニュース https://t.co/lMxTKz8xaF @ben54jpより December 12, 2025
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【新入社員が “1年以内に辞める理由” ベスト10】
1位 人間関係がしんどい
2位 長時間労働・休みが少ない
3位 仕事内容が合わない
4位 求人内容と違った
5位 給料が低い
6位 他の仕事に興味が出た
7位 残業代・給与の未払い
8位 勤務地が合わない
9位 体調を崩した
10位 成長できないと感じた
「甘え」なんかじゃない。
これ、ほとんど“会社側の問題”です。
とくに1位の人間関係。
仕事そのものに不満がなくても、
「合わない人と働くストレス」はメンタルを削ります。
転職を迷ってる人へ。
辞める理由は立派じゃなくていいし、
正解かどうかは“やってみて初めてわかる”。
限界になる前に、
自分の心と身体を守る選択をしてほしい。 December 12, 2025
流行語大賞はニュースで知る程度でしかないのだけれども。「働いて…(以下略)」の繰り返しが長時間労働を連想させると感じてしまうのは(それを助長する背景があるとは思うものの)“働く”ことが量の積み重ねであると認知し易いということなのだろう。労働の質を高める方向には意識は向き難いらしい。 December 12, 2025
@MapleVanilla_ おはばにらー!!☀
オールして長時間労働したらご飯食べて即寝しちゃう・・!!
無理なくしっかり寝てねえ!!
今日も良い1日を!!(๑•̀ᴗ- )✩ December 12, 2025
FIREみたいな生き方がこれから広がるとどうなるのか?労働不足になり倭国が終わるみたいな意見もあるけど、不足しているなら働く人の賃金アップを後押しするし、AIやロボットに仕事奪われて失業率が上がる方が問題。むしろその対策の一つになる。これまで倭国が抱えてきた働き方の固定観念を壊す、新しい選択肢だと私は思う。
倭国の有給取得率は先進国でも最低クラスで、長時間労働も依然として深刻。そんな社会で不満のある仕事は早く辞めてもいい、働き方は選べる!という価値観が広がることは、会社員を育てず使い捨てにするような傲慢な企業に対して非常に大きなメッセージになる。私の勤めていた元会社みたいなのが真っ先に淘汰されるでしょう。
FIREは単に仕事を辞めることではなく、働く時間を自分で調整し、家族や大切な人との時間を取り戻し、本当に価値を感じる仕事を選ぶ自由も得る。心に余裕が生まれた人は、人に優しくできるようになり、夫婦関係を良好にする。子供が育てやすくなり少子化対策にもなる。カオスな共働き子育てを経験したからこそ今の私が特に思う事かもしれない。時間の余裕と孤独を感じる人が増えれば、周りと繋がりたいと思うようになり、社会活動へ積極的に関わる人が増え、自然と社会や地域の助け合いの強化にも貢献する。こんな個人の変化が、企業の働き方改革も後押しもする。
だからこそFIREは倭国を救う変革の一つになる最高の働き方改革だと思う。 December 12, 2025
■礒崎哲史 参議院議員
「トラックドライバーの労働時間が全産業平均(2052時間)より432時間も多いんです」
※一部意訳
◆2025.12.02 参議院 国土交通委員会
◆質疑:礒崎哲史 参議院議員( @IsozakiTetsuji 、全国比例 選出)
#国民民主党 #国会質疑要約
【短めの要約(長めの要約はリプライへ)】
※AI自動作成。誤りがありえます、正確な情報確認は各自で。
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【1】トラックドライバーの労働時間の実態
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●磯崎哲史議員が、トラックドライバーの労働時間について質問し、答弁として厚生労働省大臣官房審議官が実態を説明。
・厚生労働省の調査によると、トラックドライバーの実労働時間は2484時間で、全産業平均の2052時間を上回る。
・これにより、長時間労働が依然として問題であると答弁。
●磯崎哲史議員が、他の運転職種との比較を尋ね、答弁として厚生労働省大臣官房審議官がバス運転者2376時間、タクシー運転者2280時間と比較し、トラックが最も長いと述べる。
・これを受けて、磯崎哲史議員は労働時間の削減を要望。
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【2】運転時間の短縮要因
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●磯崎哲史議員が、運転時間の減少について質問し、国土交通省大臣官房総括審議官が答弁。
・2020年度から2024年度にかけて、運転時間が約50分減少した要因として、物流の2024年問題への対応や、高速道路利用の拡大、運行計画の見直しを挙げる。
●磯崎哲史議員が、大型トラックの最高速度引き上げの背景を指摘し、警察庁長官官房審議官が答弁。
・トレーラーの速度変更が見送られた理由として、安全性の懸念を説明。
・国土交通省大臣官房総括審議官が、将来的な速度統一に向けた検討を述べる。
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【3】待ち時間と荷役作業の改善
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●磯崎哲史議員が、待ち時間と荷役作業の状況を質問し、国土交通大臣が答弁。
・待ち時間が横ばいである点を指摘し、改正物流効率化法に基づく取り組みを説明。
・荷主への努力義務や、中長期計画の義務化により、負担軽減を図ると答弁。
●磯崎哲史議員が、他省庁連携の必要性を述べ、国土交通省大臣官房総括審議官が答弁。
・国土交通省が中心となり、経済産業省や農林水産省と連携して進めることを確認。
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【4】取引適正化の取り組み
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●磯崎哲史議員が、運送契約の書面化と対価支払いの状況を質問し、国土交通省大臣官房総括審議官が答弁。
・物流事業者の対応率が71%から75%に増加したと説明。
・しかし、荷主と事業者の認識ギャップを指摘し、さらなる改善を求める。
●磯崎哲史議員が、アンケートの限界を指摘し、トラック物流地面の活動を質問。
・答弁として、約360名のトラック物流地面が是正指導を実施し、公正取引委員会との連携を強化していると述べる。
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【5】今後の政策と課題
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●磯崎哲史議員が、改正物流法やトラック適正化法の実効性確保を質問し、国土交通大臣が答弁。
・アンケート調査や是正指導を通じて実態把握を進めることを説明。
●磯崎哲史議員が、トラック物流地面の体制を指摘し、継続的な改善を要望。
・答弁として、業界との連携を強化し、取引環境の適正化に取り組む姿勢を示す。
●磯崎哲史議員は、現場の声に基づき、さらなる議論を提案して質疑を終える。
2025.12.02 参議院 国土交通委員会 ※リンクを開き、議員名を押すと再生
https://t.co/ReKfRNMAnQ December 12, 2025
@takaichi_sanae 「働いて働いて働いて・・」は、決して長時間労働を美徳としたり、奨励したりする意図ではございません。
この部分を多くの人は理解しています。
大丈夫です
自信を持って自分らしく頑張ってください
無理だけはなさらぬよう December 12, 2025
こういう言い方って無い。
ニートが変な叩き方して執着したからVが被害者みたいになってるけど倭国は長時間労働だし自殺率も高いしメンタルやられてる時に見たら自殺も考える人も居るんじゃないのかな。
双方悪いけどVの発言が善になったりすることは絶対ないよ。 https://t.co/GpYE0LxxLZ December 12, 2025
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