研修
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2025.12.09 06:00
:0% :0% （40代／男性）
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社員研修で雪の北海道。雪に慣れない先輩たちを先導しながら「ここ滑るので下見て歩いて」「転んでも右手だけ守って」と危険を伝えていた私。「転んだら骨いくよ」と言った直後、思いがけずズデーンと滑りアイスバーンに背中から叩きつけられた。「大丈夫？」と覗き込む先輩たち。「な？こうなるんよ」 December 12, 2025
12RP
令和3年度東京都DV交付金
Colabo証憑 その②
研修と思われる領収書(カード引き落とし？)の明細書なんですが、発行日が令和4年4月4日で証憑と併せて提出していると思われる実績報告書の収受印の後日付なんですよね(1枚目)。
証憑だけ後付けで出してるんですかね・・・。
というか、そもそも令和3年10月支払いなので、遂行状況報告書の時点で提出していないといけない話でもあるのですが・・・。
そもそもDV交付金の手引きには「発行日が交付対象期間内(令和3年4月1日から令和4年3月31日まで)であること。」となっているんですが(2枚目)。
大丈夫なのかなコレ。 December 12, 2025
4RP
【クイズします】
ただいま、関東の病院で5日間の通訳のお仕事に来ています！✨
リハビリの専門研修会なので、「英語力」×「理学療法士の専門知識」 この掛け合わせがあったからこそ、今年もご依頼いただけました。
その移動中、大阪から新幹線に乗りました🚄
そこで起こった事件！
私の隣、窓側2席に京都から乗ってきた外国人男性2人組。疲れ切った様子で、すぐにウトウト…💤
質問：そんな彼らと、この後「あること」がきっかけで、東京に着くまで会話が止まらなくなりました！
さて、そのきっかけは？
❶ ガイドブックの倭国の観光地について質問された
❷ 電車の乗り換え方法を聞かれた
❸ 私が開けた「金目鯛弁当」の匂いで謝罪した。
答えは夕方の投稿で！
スキルは、組み合わせることで唯一無二の価値になる。
あなたも、英語で人生の可能性を広げてみませんか？ December 12, 2025
3RP
12月9日
地球感謝の日
12月は一年の最後の月であることと、「ちきゅう（9）」の語呂合わせにちなみに制定されました
あらゆる命の源である地球に感謝してその思いを多くの人に伝える日です
地球は引力によって宇宙に漂うチリなどを引き寄せていますが、水素やヘリウムなどの軽い気体は地球にとどめておくことができず、宇宙空間へ逃げていきます。引き寄せる物質の量を上回るため地球は年間約5万トンずつ軽くなっているそうです。
地球に住まわせて頂き感謝です
出来るだけ綺麗に住みたいですね
今日は準夜ですが研修があるので早めに出勤です
良い一日をお過ごしください December 12, 2025
3RP
ミャンマーの古都マンダレーで、
JICAの仕事で報連相研修をやりました。
私の会社だったら絶対やらないような
現地の小さな縫製工場です。
ある女性社員に、困ったら上司に相談しなさいとアドバイスしました。
夜、その会社の社長たちと食事をしていると、社長の携帯がなりました。
何事か話した後、ビルマ語で嬉しそうに私に話しかけてきました。横にいた通訳が私にこう言いました。
「さっき、あなたがアドバイスした部下から
今日の仕事の報告があったそうです。
社員が報告をしてくれたのは、初めてだそうです」
国際貢献とは、何も道路や橋を作るためのお金を渡すだけではありません。
搾取があって希望がないところに国際貢献などありえません。 December 12, 2025
3RP
おはようございます☀️
今朝は少し温か🫧
妙義が🥺浦河の知人も🥺
今日は研修✍🏻
県の委託のお仕事しているので
年一で...どこの都道府県にもあるから
同じお仕事の方いる🤔
県庁所在地まで🚃
懐かしい電車に乗るよ🤭
帰りは遅くなります...
川越でやって〜🏢
行ってきます✊🏻
#大魚神社 https://t.co/yuX2Y25lA0 December 12, 2025
1RP
一次会のメンバーが丸々二次会に行く場合は福利厚生で落とせる可能性があるが、一部の社員だけが行く場合は現物給与になる。
⑤セミナー参加費用
能力向上の為の研修などは福利厚生費で落とせる。
⑥別荘等の福利厚生施設
従業員が専ら利用できる施設、サブスク別荘を契約して経費で落とせる。
↓ December 12, 2025
@dc0Gt1EE5SPn0Op 個人的にはむしろ自宅研修で構わないから、手当欲しいです。
登販２０人が社内研修含め無給で自宅研修しても人足りてなくて残業になってるのに、勤務時間内組み込まれたら破綻します:(；ﾞﾟ'ωﾟ'): December 12, 2025
おはようございます(*^^*)
［朝活］
#朝ヨガ🧘
#プチ筋トレ💪
鼻と喉が
副鼻腔炎の兆し
やはり来たかと
悪化しないように
乗り切りたい😷
今日は
主任ケアマネ更新研修
担当者会議
など
身体をあたためて
#今日を楽しみましょ😊 December 12, 2025
@Mvzl45CrKSAW2 Mayuさーん！
おはよぉ☕𓈒𓏸︎︎︎︎
重い火曜日だけど研修なのね💦
遠くまでお疲れ様！
妙機の火災も、東北の地震も心配だよね🥺
私は土曜日まで仕事でどんより😂
お楽しみのために頑張るよ😁
Mayuさんもファイト(*•̀ㅂ•́)و✧ December 12, 2025
@nono860421 前の会社の社員の研修期間中に残業ない言われてたのに、12時家帰ってきて6時に家また出てみたいなの繰り返して
趣味のゲームせん、飯食わん、笑顔消えて
家出る時倒れる寸前で病院連れてったら鬱言われてやばかったから辞めさせたわ😇
今は別んとこで働いてて
ニコニコ元気です😌 December 12, 2025
【18TRIP（エイトリ）研修レポート受信】
『花とカクテル』が『メキシコ』の研修旅行から帰国！
区長たちからレポートが届きました。
#エイトリ https://t.co/FQ4IHHyzfX December 12, 2025
【18TRIP（エイトリ）研修レポート受信】
『非常階段のチル友』が『フランス』の研修旅行から帰国！
区長たちからレポートが届きました。
#エイトリ https://t.co/DkTWZL2u2j December 12, 2025
園長の「人間力」はとても重要。
でも、”仕事をする組織”ということを忘れないで。
評価基準も給与基準も労務のルールもなく、
「この園長に認められたい」という思いで必死に頑張る職員が増えることで、
「休憩返上」「サービス労働」「持ち帰り仕事」をする職員が評価される風土につながってしまいます。
そして、今の社会ではそういう「人間力」だけに頼る仕事上の組織というものは、簡単にひっくり返されてきてしまう。
園長のマネジメント力は、
「誠実な運営」「職員を大切にする運営」の元に成り立っていて、
必ず身につけなければならない知識がある、ということをどうか知ってほしい。
昨日はこども家庭庁の所長研修。オンラインで400名超。
毎回のことですが質問の量がものすごい。
職員との信頼関係、組織づくりの礎をしっかり固めていくためにも、
可能な限り応えていきたいと思っています。 December 12, 2025
#おはようＶライバー
おはれいん☔️
夜中に地震あったけど大丈夫だったかな？
しばらくは余震とかに気をつけてね💦
今日はみかん🍊の研修があるから早起きです( `ω´)
また山口県まで行ってくるよ🚗³₃
1日あるし電波悪いから夕方まで低浮上(´・ω・｀)
では今日もゆるふぁいだよー！ https://t.co/q4yPytPlpe December 12, 2025
🙂🙂🙂🙂🙂🙂
🙂おはラスク🙂
🙂🙂🙂🙂🙂🙂
今も一応ちまちまとゲーム開発してて
しばらくずっと進捗の分かりづらい
骨組み作りみたいのやってたんですが
ようやく実際のステージ作りの
段階に入りました❗️
そして今日は研修で本社に出社
その後はジムで合トレではなく
居酒屋で懇親会です(^^) https://t.co/Z3cMVWQD11 December 12, 2025
最近、若手と会う(年齢というより歴10年未満)機会が増えているのだけれど、本も読まなきゃ、研修会にも行かない。どうやって知識や手技のアップデートをしているのか、危うんでいるところです。 https://t.co/L3da4WwHtW December 12, 2025
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